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DevOps Engineer

DevOps Engineer

Director of Engineering

Tide

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Описание вакансии

About Tide
At Tide, we help SMEs save time and money in the running of their businesses by not only offering business accounts and related banking services, but also a comprehensive set of highly usable and connected administrative solutions, from invoicing to accounting.

Tide is transforming the small business banking market and now supports over 2 million members globally across the UK, India, Germany and France.

Using advanced technology, all solutions are designed with SMEs in mind. With quick onboarding, low fees and innovative features, we thrive on making data driven decisions to serve our mission: to help SMEs save time and money so they can get back to doing what they love.

Tide Facts

  • Tide is available for UK, Indian, German and French SMEs
  • Over 2 million members: 900,000 UK and 1,100,000 in India and growing rapidly
  • Over $300 million raised in funding
  • Over 2,800 Tideans globally
  • Recognised with Great Place to Work certification three years in a row, and among India’s Top 50 Best Workplaces in Banking, Financial Services, and Insurance in 2026
  • We have offices in Central London, with a member support and technology centre in Sofia, Bulgaria, technology centres in Serbia, Romania, Lithuania and Hyderabad and offices in Gurugram, New Delhi, Berlin, Paris and Luxembourg

About The Team
You will lead the Client Engineering organisation, responsible for the core health and delivery of Tide’s mobile and web applications. This group comprises
Core Architecture, Engineering Productivity, and Quality Engineering
. Your mission is to ensure our frontend ecosystem is a competitive advantage, providing the standards and tools that allow our product teams to build with confidence and speed.

You will lead a team of Engineering Managers and partner with a tenured community of Staff Engineers to solve our most complex technical challenges.

About The Role
As Director of Client Engineering, you own the technical direction and standards for Tide’s frontend. We are looking for a leader who is deeply engaged in the architectural health of our applications. You will be the primary advocate for a frontend stack that is performant, maintainable, and aligned with our commercial goals.

As Director of Client Engineering you will

  • Architectural Advocacy: Partner with our Staff Engineers to drive a pragmatic frontend strategy. You will take a hands-on approach to identifying and resolving bottlenecks in our large-scale monorepo workflows, ensuring the codebase remains sustainable.
  • Technical Stewardship & Efficiency: Advocate for the technical solutions that make the most sense for Tide’s business goals. You will evaluate our current stack and workforce model to ensure we are maximising engineering leverage without sacrificing the right tool for the job.
  • Product Virtualisation & Observability: Advocate for systems that provide stakeholders globally with full visibility into the product experience across all configurations.
  • Delivery Excellence: Be responsible for the delivery of a modern Release Engineering model. You will ensure your teams implement a comprehensive automation strategy that prioritises high-frequency, predictable deployment cycles.
  • Emerging Technology & AI: Provide thought leadership on leveraging AI and agentic solutions within the client-side experience. You will explore how AI can optimise frontend performance, automate routine interactions, and drive personalised member experiences.

What We Are Looking For

  • Seasoned Leadership: You have led significant engineering organisations and are comfortable navigating the complexities of high-scale frontend architecture.
  • Skilled Collaborator: You can thoughtfully debate technical trade-offs to reach the best outcome for the business.
  • Frontend Pragmatist: You have a deep understanding of frontend best practices. You aren’t tied to a specific framework or a single way of working and instead focus on the best outcome for the business. You have a track record of improving efficiency and modernising mobile release cycles, and you know how to navigate the technical and organisational trade-offs involved in those transitions.
  • Systems Thinking: You naturally see the connection between technical foundations and team velocity. You focus on the system-level improvements that help every product team move faster.
  • Commercial Maturity: You understand that technical strategy must serve business goals. You are comfortable making and communicating trade-offs to both technical and non-technical stakeholders.

OUR TECH STACK

We use the latest iterations of Flutter and Dart with a modular architecture to build scalable applications. Our stack includes state management, dependency injection, and navigation tools to streamline development. We emphasize code generation, backend communication efficiency, and BDD testing. Monitoring, analytics, and CI/CD are powered by Firebase, DataDog, LaunchDarkly, and GitHub Actions for seamless deployment and reliability.

We Use

  • Frontend: Flutter (Mobile), Angular (Web) Backend: Java (17+), Spring Boot
  • Databases: PostgreSQL, MySQL
  • Messaging: Kafka, AWS SQS/SNS
  • Infrastructure: Kubernetes (EKS), AWS

What You’ll Get In Return
Our location-specific employee benefits are designed to cater to the unique needs of Tideans:

  • Competitive Compensation - Competitive salary and share options.
  • Remote first
  • 25 days of paid annual leave
  • 3 paid days off for volunteering or L&D activities
  • Private Health Insurance
  • Mental Health Support Platform
  • FitPass
  • Family and friendly leave (according to statutory)
  • Personal L&D budget

TIDEAN WAYS OF WORKING

At Tide, we champion a
flexible workplace
model that supports both in-person and remote work to cater to the specific needs of our different teams.

While remote work is supported, we believe in the power of face-to-face interactions to foster team spirit and collaboration. Our offices are designed as hubs for innovation and team-building, where we encourage regular in-person gatherings to foster a strong sense of community.

TIDE IS A PLACE FOR EVERYONE

At Tide, we believe that we can only succeed if we let our differences enrich our culture. Our Tideans come from a variety of backgrounds and experience levels. We consider everyone irrespective of their ethnicity, religion, sexual orientation, gender identity, family or parental status, national origin, veteran, neurodiversity or differently-abled status. We celebrate diversity in our workforce as a cornerstone of our success. Our commitment to a broad spectrum of ideas and backgrounds is what enables us to build products that resonate with our members’ diverse needs and lives.

We are One Team and foster a transparent and inclusive environment, where everyone’s voice is heard.

At Tide, we thrive on diversity, embracing various backgrounds and experiences. We welcome all individuals regardless of ethnicity, religion, sexual orientation, gender identity, or disability. Our inclusive culture is key to our success, helping us build products that meet our members' diverse needs. We are One Team, committed to transparency and ensuring everyone’s voice is heard.
Disclaimer
It Has Come To Our Attention That Individuals Or Agencies Are Falsely Claiming To Represent Tide And Are Reaching Out To Candidates Regarding Job Opportunities. Please Be Aware That

  • Tide does not charge any fees at any stage of the recruitment process.
  • All official Tide job opportunities are listed exclusively on our Careers Page and applications should be submitted through this channel.
  • Communication from Tide will only come from an official @tide.co email address.
  • Tide does not work with agencies or recruiters without prior formal engagement, and we do not authorize third parties to make job offers on our behalf.

*If you are contacted by anyone misrepresenting Tide or requesting payment, please treat it as fraudulent and report it to us immediately at talent@tide.co

Your safety and trust are important to us, and we are committed to ensuring a fair and transparent recruitment process.*
Tide leverages AI to enhance our hiring experience. You can read more about how we use AI in our recruitment process in our AI Policy.
Your personal data will be processed by Tide for recruitment purposes and in accordance with
Tide's Recruitment Privacy Notice
.

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DevOps Engineer

Senior IT Administrator (m/w/d)

Hirelight EB Consulting

Удалённоfulltimesenior

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Описание вакансии

📍 Berlin | Bezirk Lichtenberg | 2 Tage Home Office

💻 Microsoft 365 | Azure | Automatisierung | Digitalisierung

Du möchtest nicht nur IT-Systeme verwalten, sondern aktiv mitgestalten, wie moderne Technologien, Automatisierungen und digitale Prozesse in einem Unternehmen eingesetzt werden?

Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein.

Unser Kunde ist
dynamisch wachsende E-Commerce Service Agentur in Berlin
, welche mit tausenden Produkten in verschiedenen Kategorien erfolgreich auf digitalen Marktplätzen agiert. Als einer der führenden Händler auf Amazon in Deutschland verbindet das Unternehmen datengetriebene Prozesse mit einem modernen Technologieansatz.

Für die Weiterentwicklung der internen IT-Landschaft wird eine erfahrene Persönlichkeit gesucht, die Verantwortung für die Microsoft Umgebung übernimmt, Prozesse automatisiert und gemeinsam mit den Fachbereichen digitale Lösungen entwickelt.

Aufgaben

Als Senior IT Administrator übernimmst du die Verantwortung für die Weiterentwicklung einer modernen IT Umgebung und unterstützt dabei, Prozesse effizienter, sicherer und digitaler zu gestalten.

  • Microsoft 365 & Azure:
    Administration, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Microsoft 365 Umgebung mit Exchange Online, SharePoint, Teams, Intune und Entra ID sowie der Azure Umgebung mit Host Pools, virtuellen Netzwerken und Speicherkonten.

  • Systemverwaltung:
    Verwaltung von Benutzerkonten, Gruppen, Richtlinien und Sicherheitsrollen sowie Sicherstellung einer stabilen und sicheren IT Infrastruktur.

  • Onboarding & Offboarding:
    Steuerung der technischen Prozesse rund um neue Mitarbeitende, inklusive Gerätebereitstellung, Berechtigungsmanagement und Automatisierung mit Power Automate.

  • Netzwerk & Security:
    Überwachung, Wartung und Konfiguration der Netzwerk Infrastruktur sowie Administration der Sophos XGS Firewall inklusive Regelwerken, Remotezugängen und Sicherheitsrichtlinien.

  • Automatisierung:
    Entwicklung und Umsetzung von Business Prozessautomatisierungen mit Tools wie Power Automate, Power Apps oder n8n von der Anforderungsaufnahme bis zum laufenden Betrieb.

  • Digitalisierung:
    Aufbau technischer Grundlagen für Automatisierungen, Schnittstellen und Konnektoren inklusive Governance, Berechtigungs und Freigabekonzepten.

  • KI & Innovation:
    Einsatz moderner KI Tools wie ChatGPT oder Microsoft Copilot zur Optimierung interner Prozesse und Steigerung der Effizienz.

  • Support & Projekte:
    Unterstützung im 2nd und 3rd Level Support, Leitung eigener IT Projekte sowie Weiterentwicklung von IT Standards, Dokumentationen und Sicherheitsprozessen.

  • Wissensvermittlung:
    Unterstützung der Fachbereiche beim Einsatz von Automatisierungs und KI Tools durch Schulungen, Guidelines und fachliche Begleitung.

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT, Systemadministration oder eine vergleichbare Qualifikation.

  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Systemadministration
    sowie
    Erfahrung im eigenständigen Betrieb einer gesamten IT Umgebung
    .

  • Sehr gute Kenntnisse in
    Microsoft 365 Technologien
    wie Intune, Entra ID, Teams, Exchange Online und SharePoint Online.

  • Praktische Erfahrung von ca. 2-3 Jahren mit
    Microsoft Azure
    , insbesondere mit virtuellen Maschinen, Host Pools, virtuellen Netzwerken und Speicherkonten.

  • Gute Kenntnisse in
    Netzwerktechnik
    wie LAN, WLAN, VLAN, DHCP und DNS sowie Erfahrung mit Sophos
    Firewalls
    , idealerweise der XGS Serie.

  • Erfahrung in der Entwicklung von
    Prozessautomatisierungen
    mit Power Automate, Power Platform, n8n oder vergleichbaren Tools sowie Kenntnisse in PowerShell Skripting, APIs und Webhooks.

  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
    mit dem Anspruch, Themen selbstständig voranzutreiben und erfolgreich umzusetzen.

  • Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie die Fähigkeit, Anforderungen gemeinsam mit Fachbereichen zu analysieren und technische Lösungen verständlich zu vermitteln.

  • Freude daran, Wissen weiterzugeben, Kolleginnen und Kollegen zu unterstützen und als technische Ansprechperson Verantwortung zu übernehmen.

  • Sehr gute
    Deutschkenntnisse
    sowie gutes technisches Englisch.

Benefits

  • Attraktive Vergütung:
    Ein leistungsgerechtes Fixgehalt, das deiner Erfahrung und Qualifikation entspricht.

  • Flexibles Arbeiten:
    Hybrides Arbeitsmodell mit 2 Home-Office Tagen, einer 40-Stunden-Woche, Gleitzeit mit Arbeitsbeginn zwischen 6:00 und 10:00 Uhr.

  • Langfristige Sicherheit:
    Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Urlaubstage in einem wirtschaftlich erfolgreichen und zukunftssicheren Unternehmen.

  • Weiterentwicklung:
    Ob fachlich oder persönlich – deine Entwicklung wird aktiv gefördert und langfristig begleitet.

  • Modernes Arbeitsumfeld:
    Freue dich auf ein modernes Büro im Berliner Bezirk Lichtenberg.

  • Mobilität:
    Ob mit den öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Auto – profitiere von einem bezuschussten Jobticket oder kostenlosen Parkplätzen direkt am Büro.

  • Teamkultur:
    Flache Hierarchien, offene Kommunikation, eine gelebte Du-Kultur und regelmäßige Team- sowie Firmenevents wie „Grill & Chill“ sorgen für ein starkes Miteinander.

  • Verpflegung:
    Kostenlose Getränke sowie frisches Obst stehen dir im Arbeitsalltag jederzeit zur Verfügung.

  • Mitarbeitervorteile:
    Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten auf das Sortiment sowie weiteren Corporate Benefits.

Du möchtest moderne IT Strukturen nicht nur betreiben, sondern aktiv weiterentwickeln und digitale Prozesse nachhaltig verbessern?

Dann sende uns deinen Lebenslauf und wir geben dir in einem kurzen, kurzen Telefonat alle weiteren Informationen zur Stelle und zum Unternehmen.

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DevOps Engineer

Microsoft Data Platform Engineer Azure (m/w/d)

Amadeus Fire

Удалённоlead

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Описание вакансии

Referenz 16-254870
Für unseren renommierten Kunden, eine international tätige Organisation mit klarem Fokus auf Nachhaltigkeit und gesellschaftlicher Verantwortung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für den Ausbau einer modernen Datenplattform.

In dieser verantwortungsvollen Position entwickeln Sie innovative Datenlösungen auf Basis aktueller Microsoft-Technologien und schaffen die Grundlage für fundierte, datengetriebene Entscheidungen. Gleichzeitig leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur digitalen Weiterentwicklung der Organisation.

Ihr Interesse ist geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Microsoft Data Platform Engineer Azure (m/w/d).

Ihre Benefits

  • Attraktives Gehalt von bis zu 65.000 Euro im Jahr
  • 30 Tage Urlaub
  • Home-Office-Möglichkeiten (1-2 Tage pro Woche)
  • Flexible Arbeitszeit
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Attraktive Zusatzleistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Angeboten für gemeinsame Freizeit- und Sportaktivitäten

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Weiterentwicklung leistungsfähiger Datenbank- und Datenmodellstrukturen
  • Aufbau, Betreuung und Optimierung einer modernen Data-Warehouse-Umgebung
  • Implementierung und Pflege automatisierter Prozesse zur Datenintegration und -verarbeitung
  • Sicherstellung einer hohen Datenqualität sowie konsistenter Datenbestände über verschiedene Systeme hinweg
  • Definition und Weiterentwicklung von Standards für Datenmanagement, Berechtigungen und Governance
  • Analyse und Optimierung der Performance von Datenplattformen sowie Überwachung und Fehlerbehebung
  • Unterstützung bei der Einführung und dem Einsatz moderner Reporting- und Business-Intelligence-Lösungen
  • Aufnahme und Bewertung fachlicher Anforderungen sowie Entwicklung nachhaltiger technischer Umsetzungskonzepte
  • Steuerung und Begleitung datenbezogener IT-Projekte in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
  • Beratung und Schulung von Anwendern im Umgang mit Daten, Systemen und Analysewerkzeugen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Datenplattformen sowie im Microsoft-Technologieumfeld
  • Gute Kenntnisse in Datenmodellierung, Datenbanken sowie ETL-/ELT-Prozessen
  • Praxis in der Entwicklung von Skripten und Datenbankabfragen
  • Kenntnisse im Bereich Data Governance und moderner Cloud-Datenservices
  • Fähigkeit, fachliche Anforderungen in technische Lösungen zu überführen
  • Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Weitere Details

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Informationstechnologie
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option

Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile In Der Zusammenarbeit Mit Amadeus Fire

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen
Suela Erkurt
(Tel +49 (0) 30 278954-272 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer
16-254870
per E-Mail an: it.berlin@amadeus-fire.de

Amadeus Fire AG
Niederlassung Berlin
Hedwig-Dohm-Straße 6

10829 Berlin

#Administrator

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DevOps Engineer

IT Operations & Cybersecurity Specialist

Sacred Byte

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Sacred Byte is a Berlin-based managed security services provider. We deliver secure IT infrastructure and compliance-ready cybersecurity for companies handling sensitive data—making enterprise-grade protection accessible to small and mid-sized organisations through smart administration and open-source solutions.

We're building a distributed team and looking for a reliable, curious technician internationally to help us keep client operations running smoothly while developing your security expertise.

Tasks

You'll handle day-to-day IT operations for our clients and contribute to internal security projects:

  • Provision and manage users, groups, and licences in Microsoft 365 or Google Workspace

  • Onboard laptops (Windows/macOS) into MDM and coordinate remote device handovers

  • Triage first-line support tickets (password resets, access requests) and escalate complex issues

  • Run weekly maintenance checks: patch status, backup logs, security alerts

  • Document fixes and runbooks so processes are repeatable

  • Contribute to security projects (~20% of your time): CVE research and briefings, laptop hardening scripts, incident-response playbook drafts, ISO 27001 checklist development

Requirements

What You Bring

  • 2+ years of hands-on experience
    in IT operations, helpdesk, or systems administration

  • Proven admin skills in
    Microsoft 365
    or
    Google Workspace
    (user/group management, security policies, basic troubleshooting)

  • Comfortable with
    MDM platforms
    (Intune, Jamf, or similar)

  • Proficient in at least one scripting language (
    PowerShell, Bash, or Python
    )

  • Strong written and spoken
    English
    ; German is a plus

  • Reliable internet and a professional remote setup

  • Self-directed, comfortable working asynchronously across time zones

Nice to have:

  • Microsoft 365 Certified (Administrator Expert or Endpoint Administrator)

  • Google Workspace Administrator certification

  • Exposure to security frameworks (ISO 27001, SOC 2, or similar)

Benefits

What We Offer

  • Competitive hourly rate
    : €12–16/hour, paid in EUR

  • Autonomy
    : Own your domain; we trust you to manage your work

  • Growth path
    : Opportunity to expand into a larger role as we scale

  • Fully remote
    : Async-first culture with occasional video syncs during CET-compatible hours

Please apply via join with a full CV and letter explaining your qualifications.

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DevOps Engineer

ingénieur informatique Citrix (H/F) (IT) / Freelance

Free-Work

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Contexte
Acteur majeur de la gestion des droits d'auteur. Environnement de production critique nécessitant une exploitation rigoureuse des infrastructures de poste de travail.

Missions

  • Assurer le maintien en condition opérationnelle des plateformes Citrix Virtual Apps et Citrix DaaS
  • Administrer les composants Citrix : Controllers, StoreFront, Director, Cloud Connectors, MCS
  • Réaliser le support expert N3 et le diagnostic des incidents complexes
  • Gérer les changements, mises à niveau et opérations techniques planifiées
  • Assurer le suivi des vulnérabilités et le déploiement des correctifs de sécurité
  • Administrer et faire évoluer les images maîtres Windows 10/11 et les catalogues VDI
  • Optimiser les performances, la capacité et la disponibilité des infrastructures
  • Participer aux projets d'évolution, de modernisation et de sortie d'obsolescence
  • Produire et maintenir la documentation technique et les procédures d'exploitation
  • Assurer le reporting, le transfert de compétences et l'accompagnement des équipes d'exploitation

Stack / Environnement

  • Citrix Virtual Apps & Desktops, Citrix DaaS / Citrix Cloud : maîtrise experte
  • Citrix StoreFront, Director, MCS, Workspace, Cloud Connectors : maîtrise experte
  • XenServer et Hyper-V : maîtrise experte
  • PowerShell et automatisation : maîtrise experte
  • Windows Server, Windows 10/11 : bonne maîtrise
  • PKI et gestion des certificats, réseaux TCP/IP, Load Balancer, SSL/TLS : bonne maîtrise
  • Active Directory, GPO, DNS : maîtrise partielle
  • SAN, NAS, sauvegarde/restauration : maîtrise partielle
  • Méthodologie : exploitation en production critique, gestion des mises en production, analyse de risques, respect des processus de sécurité, niveau expert
  • ITIL : maîtrise partielle

Profil candidat:

Profil recherché

  • Formation Bac+5 informatique, systèmes et réseaux ou équivalent demandé.
  • Expérience confirmée sur environnements critiques de production.
  • Certification Citrix Certified Associate (CCA-V) requise
  • Citrix Certified Professional (CCP-V) souhaitée
  • Citrix Certified Expert (CCE-V) appréciée.
  • Certifications Microsoft Windows Server/Azure associées appréciées.
  • Expérience confirmée sur environnements critiques de production.
  • Maîtrise experte de l'administration VDI, du support N3 et de la gestion des incidents majeurs.
  • Sens du service, capacité d'analyse et de diagnostic, rigueur, pédagogie.

Vos 3 compétences clés impératives :

  • Citrix VDI DaaS
  • Support Expert N3
  • PowerShell Automatisation

Démarrage ASAP, 2 jours de télétravail, Mission longue durée +12 mois renouvelable

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