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Backend Engineer

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Senior Full-Stack Software Engineer

Lengacher & Partner GmbH

Lucernesenior

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Senior Full-Stack Software Engineer - Luzern / Hybrid / Remote CH

Du entwickelst robuste Webanwendungen und digitale Prozesslösungen, die bei Schweizer KMU im Alltag funktionieren - vom klaren Datenmodell bis zur verlässlichen Benutzeroberfläche.

Lengacher & Partner GmbHLuzern / Hybrid / Remote CH80-100%Nach VereinbarungSenior / Professional

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Karriere bei L&P

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Mission

Warum es diese Rolle gibt

Du entwickelst robuste Webanwendungen und digitale Prozesslösungen, die bei Schweizer KMU im Alltag funktionieren - vom klaren Datenmodell bis zur verlässlichen Benutzeroberfläche.

Du arbeitest nah an Geschäftsprozessen, Kundenfeedback und Release-Entscheiden. Architektur, Umsetzung, Tests und Betrieb werden nicht getrennt gedacht, sondern als durchgängige Produktverantwortung geführt.

Erfolgsprofil

Woran Erfolg in dieser Rolle sichtbar wird

Klarer Scope

Du machst Ziel, Annahmen, Abhängigkeiten und Abnahmekriterium vor der Umsetzung sichtbar.

Nachweisbares Ergebnis

Kleine, stabile Lieferobjekte erreichen nach Review, Tests und dokumentierter Freigabe zuverlässig den Betrieb.

Frühe Kommunikation

Blocker, Risiken und offene Entscheidungen werden früh adressiert – nicht erst kurz vor dem Termin.

Verbesserbarer Prozess

Du dokumentierst Learnings und übersetzt sie in den nächsten konkreten Verbesserungsschritt.

Direkte L&P-Vakanz
Engineering mit Verantwortung bis zum Release.
Du arbeitest bei Lengacher & Partner GmbH. Kunden-, Partner- oder Projektkontext sowie Zugriffe, Arbeitsmodell und Verantwortlichkeiten werden vor dem Start transparent geklärt.

Alltag

Was du konkret machst

  • Webanwendungen mit React, Next.js, TypeScript und Node.js konzipieren und umsetzen
  • APIs, Datenmodelle, Authentifizierung und Integrationen sauber gestalten
  • Bestehende Systeme schrittweise modernisieren, ohne laufende Prozesse zu destabilisieren
  • Automatisierte Tests, Code Reviews, Dokumentation und Release-Evidenz mitverantworten
  • Technische Optionen verständlich mit Product, Operations und Kunden einordnen

Technischer Fokus

Womit du arbeitest

TypeScriptReactNext.jsNode.jsSQLREST APIsTestingGit

Der Stack ist kein Selbstzweck. Entscheidend ist, dass du Werkzeuge begründet auswählst, bestehende Systeme respektierst und Qualität bis zum Betrieb mitführst.

Du passt, wenn

  • du mehrere produktive Webanwendungen über ihren gesamten Lebenszyklus begleitet hast
  • du Frontend, Backend und Datenmodell zusammenhängend denkst
  • du Qualität, Security und Wartbarkeit nicht gegen Geschwindigkeit ausspielst
  • du komplexe Anforderungen in kleine, überprüfbare Lieferobjekte zerlegst

Eher nicht passend, wenn

  • du nur isolierte Tickets ohne Produkt- oder Kundenkontext bearbeiten möchtest
  • du Tests, Reviews und Dokumentation als nachgelagerte Aufgaben betrachtest
  • du bei unklaren Anforderungen lieber Annahmen versteckst als Rückfragen zu stellen

Entwicklung

Was du daraus machen kannst

Senior Full-Stack Engineer -> Technical Lead, Solution Architecture oder technische Produktverantwortung.

Du bekommst klare Erwartungen, regelmässiges Feedback und direkten Zugang zu echten Projekten statt abstrakter Trainingsfolien.

Auf einen Blick

Arbeitgeber Lengacher & Partner GmbH

Ort Luzern / Hybrid / Remote CH

Pensum 80-100%

Start Nach Vereinbarung

Bereich IT & Software

Level Senior / Professional

Bewirb dich direkt über das kurze Formular. Für die Einordnung ist ein LinkedIn-Profil oder ein CV als PDF zwingend.

Bewerbung starten Dein Einstieg

Was in den ersten 30, 60 und 90 Tagen zählt

Tag 1–30: Verstehen

Angebote, Zielgruppen, Systeme, Arbeitsweise und Qualitätsstandards kennenlernen. Entwicklungsumgebung beziehungsweise Kernwerkzeuge sicher beherrschen und enges Feedback erhalten.

Tag 31–60: Anwenden

Erste Aufgaben oder Lieferobjekte eigenständig übernehmen, Ergebnisse dokumentieren und gemeinsam aus Daten, Gesprächen, Reviews und Feedback lernen.

Tag 61–90: Verantwortung

Einen klaren Verantwortungsbereich zuverlässig führen, Qualität und Risiken sichtbar machen, Verbesserungen vorschlagen und den nächsten Entwicklungsschritt vereinbaren.

Candidate Promise

Ein professioneller Prozess beginnt vor dem ersten Gespräch.

Wir erwarten Klarheit und Verbindlichkeit – und schulden dir dasselbe im Bewerbungsprozess.

01

Persönliche Prüfung

Keine automatische Rangliste entscheidet allein über deine Bewerbung.

02

Klarer nächster Schritt

Wir melden uns in der Regel innerhalb von 24 bis 48 Stunden mit einer konkreten Einordnung.

03

Rahmen vor Case

Arbeitsmodell und Vergütungsrahmen werden geklärt, bevor ein rollenbezogener Mini-Case vereinbart wird.

04

Datensparsamkeit

Für den Start genügt LinkedIn oder ein PDF-CV; Bewerbungsdaten werden zweckgebunden verarbeitet.

05

Zugänglicher Prozess

Wenn du für den Bewerbungsprozess eine Anpassung brauchst, kannst du dies im Formular angeben.

Bewerbungsprozess

So läuft deine Bewerbung

01

Rolle einordnen

Wähle eine offene Stelle oder starte eine Initiativbewerbung. Auf den Detailseiten siehst du Aufgaben, Erwartungen und Entwicklungsmöglichkeiten.

02

Bewerbung senden

Fülle das kurze Kontaktformular aus und gib dein LinkedIn-Profil an oder lade deinen CV als PDF hoch. Mindestens eines von beidem ist zwingend.

03

Persönliche Prüfung

Wir prüfen deine Angaben persönlich und melden uns in der Regel innerhalb von 24 bis 48 Stunden mit einem klaren nächsten Schritt.

04

Kennenlerncall

Wenn die Grundlagen passen, vereinbaren wir ein Gespräch. Wenn du möchtest, kannst du diesen Termin nach der Bewerbung bereits selbst auswählen.

05

Mini-Case & Entscheidung

Nur wenn es beidseitig passt: kurzer rollenbezogener Case, transparentes Feedback und eine klare Entscheidung.

Direkt bewerben

Kurzes Formular statt klassischer Bewerbungsmappe.

Sende uns deine Kontaktdaten und die gewünschte Rolle. Damit wir dein Profil seriös einordnen können, brauchen wir zusätzlich mindestens ein LinkedIn-Profil oder einen CV.

Mindestens eines ist erforderlich
LinkedIn-Profil
oder
CV als PDF (maximal 2 MB). Beides ist ebenfalls möglich.

  • Kontaktangaben und Wunschrolle ergänzen
  • LinkedIn-Profil angeben oder CV hochladen
  • Bewerbung direkt und sicher absenden

Ausgewählte Rolle
Senior Full-Stack Software Engineer
Name * E-Mail * Telefon Wohnort / Region Gewünschte Rolle *InitiativbewerbungSales Development Representative (SDR)Business Development Representative (BDR)Account Executive B2BSocial Media ManagerContent CreatorAds Specialist / Performance MarketingExecutive Assistant / Operations AssistantSenior Full-Stack Software EngineerBackend Software EngineerFrontend Software EngineerMobile App DeveloperDevOps & Cloud EngineerQA Automation EngineerCyber Security & Cloud Security EngineerSolution Architect / Technical LeadData & AI EngineerMicrosoft Power Platform & CRM DeveloperBIM/CAD Automation EngineerERP & Abacus Integration SpecialistTechnical Product Owner / Business AnalystUI/UX Product Designer WunschpensumNoch offen40-60%60-80%80-100%100% Frühester Start LinkedIn-Profil CV als PDF, maximal 2 MB

Kurze Nachricht Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Bearbeitung meiner Angaben für das Bewerbungsverfahren zu. *

Zum sicheren Absenden wird JavaScript benötigt. Alternativ kannst du deine Bewerbung an info@lengacher-partner.ch senden.

Optionaler nächster Schritt

Du möchtest direkt ein Gespräch reservieren?

Die Bewerbung über das Formular genügt. Wenn du den Kennenlerntermin bereits festlegen möchtest, kannst du anschliessend freiwillig einen verfügbaren Zeitpunkt wählen.

Kennenlerntermin buchen Wie wir Bewerbungsdaten verarbeiten →

FAQ

Häufige Fragen

Brauche ich bereits Berufserfahrung?

Je nach Rolle. Für SDR und Junior-nahe Rollen zählen Disziplin, Lernbereitschaft und Kommunikationsstärke besonders. Die IT-Rollen sind als Professional-, Senior- oder Expert-Profile ausgeschrieben; das erwartete Level steht auf jeder Detailseite.

Sind die IT-Stellen direkte Stellen bei Lengacher & Partner?

Ja. Alle auf dieser Karriereseite ausgeschriebenen IT-Vakanzen werden von Lengacher & Partner GmbH besetzt. Ein Einsatz mit Kunden oder Partnern wird im Gespräch transparent eingeordnet.

Kann ich hybrid oder remote arbeiten?

Je nach Rolle. Sales- und Backoffice-Rollen profitieren von Luzern / Hybrid. Marketing- und IT-Rollen können stärker remote funktionieren, sofern Zusammenarbeit, Datenschutz und Projektanforderungen dies zulassen.

Welche Unterlagen sind erforderlich?

Mindestens ein LinkedIn-Profil oder ein CV als PDF ist Pflicht. Ein LinkedIn-Profil ersetzt den CV vollständig; du kannst freiwillig auch beides angeben.

Welche Anforderungen gelten für den CV?

Der CV muss als PDF vorliegen und darf maximal 2 MB gross sein. Andere Dateitypen werden aus Sicherheitsgründen nicht angenommen.

Wie schnell geht es weiter?

Wir prüfen deine Bewerbung persönlich und melden uns in der Regel innerhalb von 24 bis 48 Stunden. Einen Kennenlerntermin kannst du freiwillig bereits nach dem Absenden buchen.

Wann sprechen wir über die Vergütung?

Arbeitsmodell und Vergütungsrahmen werden im ersten Kennenlerncall geklärt, bevor wir einen Mini-Case vereinbaren.

Was macht Lengacher & Partner genau?

Wir unterstützen Schweizer KMU bei Wachstum, Vertrieb, KI, Software, Energieprojekten und strategischen Partnerschaften.

Gibt es Entwicklungsmöglichkeiten?

Ja. Sales kann sich Richtung BDR, Account Executive oder Partner Management entwickeln. Marketing wächst Richtung Content, Performance oder Growth. IT-Rollen können je nach Schwerpunkt technische Führung, Architektur, Product, Platform, Data oder Security übernehmen.

Was passiert mit meinen Bewerbungsdaten?

Deine Angaben werden ausschliesslich zur Bearbeitung deiner Bewerbung verwendet. Weitere Informationen findest du in der verlinkten Datenschutzerklärung.

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Правила розыгрыша

Backend Engineer

Senior SAP Treasury & Risk Management Consultant (m/w/d) - Freelance

Sidekick Network

Basel

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Описание вакансии

Für die Erweiterung eines bestehenden S/4HANA-Transformationsprojekts im Transportation-Umfeld suchen wir einen erfahrenen
SAP Treasury & Risk Management Consultant (m/w/d)
. Im Mittelpunkt stehen die Konzeption und Umsetzung einer neuen Treasury-Landschaft auf Basis von SAP S/4HANA sowie der nachhaltige Know-how-Transfer in das interne Team.

Projektrahmen

  • Start:
    Oktober 2026

  • Laufzeit:
    Ende 2027

  • Auslastung:
    80–100 %

  • Einsatzort:
    überwiegend remote

  • Vor-Ort-Anteil:
    ca. 10–15 % in Bern, Schweiz

  • Vertragsart:
    Freelance

  • Sprache:
    Deutsch (muss) und Englisch

Aufgaben

  • Konzeption und Implementierung von S/4HANA-Lösungen im Bereich Treasury & Risk Mgmt. einschließlich Analyzer und FX Exposure Mgmt.

  • Customizing und Umsetzung der entwickelten Lösungen mit konsequenter Nutzung des SAP-Standards

  • Konzeption und Anbindung von Handelsplattformen sowie angrenzenden SAP- und Non-SAP-Systemen über SAP TPI

  • Analyse und kritische Bewertung fachlicher und technischer Anforderungen sowie Entwicklung geeigneter Lösungsvarianten

  • Aktive Mitarbeit bei Design, Implementierung, Datenmigration, Testing und Fehleranalyse

  • Unterstützung des stabilen Betriebs der bestehenden SAP-Landschaft einschließlich Support und Incident Management

  • Erstellung von Analysen, Entscheidungsgrundlagen sowie strukturierter und nachvollziehbarer Dokumentation

Qualifikation

  • Mehrjährige praktische Erfahrung mit SAP S/4HANA Finance und Schwerpunkt auf Treasury & Risk Management

  • Fundierte Projekterfahrung mit SAP TRM einschließlich Analyzer

  • Nachweisbare praktische Erfahrung mit FX Exposure Mgmt.

  • Sehr gute Kenntnisse im S/4HANA-Customizing sowie in der Implementierung entsprechender Lösungen

  • Erfahrung mit Datenmigration, vorbereitenden Migrationsaktivitäten und Systemintegrationen

  • Sehr gutes Verständnis durchgängiger Treasury-Prozesse sowie die Fähigkeit, komplexe Anforderungen in umsetzbare Lösungsdesigns zu überführen

  • Erfahrung aus komplexen S/4HANA-Transformations- oder Implementierungsprojekten

  • Deutsch mindestens auf C1-Niveau und Englisch mindestens auf B2-Niveau

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Backend Engineer

IT Application Manager 100% (gn)

SPS

Opfikon

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Описание вакансии

WIR VERBINDEN DIE PHYSISCHE UND DIE DIGITALE WELT

SPS ist ein führender Outsourcing-Anbieter für Business Process Services, innovativer Dienstleistungen im intelligenten Datenmanagement sowie für die hybride Arbeitswelt. Schweizer Qualität, kombiniert mit globaler Präsenz, tiefer Branchenkenntnis und neusten Technologien, machen SPS zu einem verlässlichen Partner für die Transformation von Unternehmen.

Mit ganzheitlichen End-to-End-Lösungen unterstützt SPS Unternehmen dabei, ihre Geschäftsprozesse effizienter, agiler und zukunftsorientiert zu gestalten. Über 8.500 Mitarbeitende und spezialisierte Partner betreuen Kunden in mehr als 20 Ländern – mit einem Schwerpunkt auf den Branchen Banken, Versicherungen und Gesundheit.

DEINE AUFGABEN

In dieser vielseitigen Funktion bist du für den Betrieb, die Weiterentwicklung und die Optimierung unserer Dokumentenmanagement- und Automatisierungslösungen verantwortlich. Dabei arbeitest du eng mit internen Teams zusammen und leistest einen wichtigen Beitrag zur Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer Kunden.

  • Installation, Konfiguration, Wartung und Weiterentwicklung unserer Dokumentenmanagement- und Automatisierungslösungen
  • Sicherstellung eines stabilen und sicheren Applikationsbetriebs für Kunden aus den Bereichen Banken, Versicherungen und öffentliche Verwaltung
  • Verantwortung für ISAE-relevante Systeme sowie Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-, Sicherheits- und Qualitätsstandards
  • Mitarbeit bei internen und externen Audits sowie Umsetzung entsprechender Anforderungen
  • Analyse, Fehlerbehebung und Performance-Optimierung von Applikationen in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams
  • Identifikation von Optimierungspotenzialen in bestehenden Systemen, Services und Betriebsprozessen
  • Mitarbeit in IT-Projekten sowie Unterstützung bei der Einführung neuer Lösungen und Technologien
  • Weiterentwicklung und Automatisierung von Services und Betriebsabläufen
  • Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und Betriebsdokumentationen in Deutsch und Englisch
  • Übernahme von Aufgaben im Application Management sowie kontinuierliche Optimierung der Betriebsprozesse

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung in Informatik oder Wirtschaftsinformatik (HF/FH oder vergleichbar)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Application Engineering, System Engineering oder einer vergleichbaren Funktion
  • Erfahrung in der Planung, Implementierung und dem Betrieb von IT-Systemen und Applikationen
  • Gute Kenntnisse in Windows-Server-Umgebungen sowie Datenbanken; Linux-Kenntnisse sind von Vorteil
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an der Lösung technischer Problemstellungen
  • Hohe Service- und Kundenorientierung sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • Interesse an modernen IT-Technologien und Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung
  • Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ein einwandfreier Strafregister- sowie Betreibungsregisterauszug wird vorausgesetzt.

Deine Benefits

  • Ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der die Digitalisierung der Schweizer Wirtschaft vorantreibt
  • Ein dynamisches Umfeld in einer Schweizer Unternehmung mit globalen Strukturen
  • Zentraler Arbeitsplatz in Glattbrugg mit Möglichkeit zum Homeoffice
  • Beteiligung an Reka-Checks sowie Gesundheitsvorsorge/ Fitnessabo
  • Zuschüsse für ÖV-Abos und gratis Business Halbtax-Abo
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte für viele Marken und Produkte

Wir setzen uns aktiv für Gleichstellung und Diversität ein. Alle qualifizierten Bewerbenden werden unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Beeinträchtigung berücksichtigt.

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Backend Engineer

Enterprise Architect - ETRM

Alpiq

Olten

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Olten - 100% | Permanent

D&C Technology is a functional unit that supports Alpiq’s Business Area Digital & Commerce with management systems for the trading, origination and energy sales businesses, including the delivery of digital solutions for customers from the industrial, commerce and energy sectors.

We are hiring an Enterprise Architect - ETRM who could be based either in Lausanne or Olten, CH.

Your primary responsibilities will be to establish and maintain an architectural vision, provide architecture support and guidance to technology and IT activities in line with the vision, drive the shift towards a simplified, microservices architecture and the reuse of assets and services and to pursue the changes requiredto achieve business and technology.

Your accountabilities

  • Establish and maintain a technology strategy of D&C, including architectural and other design/technology/security standards in line with enterprise standards, policies and guidelines, and represent D&C interests in various enterprise architecture workgroups
  • Establish, maintain and ensure adherence to architectural principles, methodologies, frameworks and approaches, including best practices of cloud architectures, either using the relevant Design Authority, project or line management
  • Ensure architecture activities, decisions and recommendations are motivated by clear business benefits with transparency on risks, ensure follow-up communication activities related to achieved business benefits and/or risk management activities
  • To maintain an architecture repository for D&C in accordance with the agreed architecture framework, capturing architecture documentation and agreed architectural views
  • To contribute to project ideas, projects, demands, and PoCs by-Supporting the scoping of new activities, services and changes to existing services-Analyzing and translating business, information, technical requirements into an architectural blueprint that outlines solutions to achieve the business objectives, ensuring that the blueprint capture both functional and non-functional requirements-Communicating, presenting and iterating architectural views and supporting material with development teams, management, and business stakeholders.-Providing landscape-wide knowledge across multiple technical areas and business segments to ensure dependencies and risks are accurately captured-Ensuring technical solutions and changes on the D&C technology landscape are in line with the architectural vision, principles and standards set out by the relevant design authority-Elaborating and/or reviewing low-level architecture design together with Software Engineers-Perform architectural reviews and prepare conformance reports for development teams, Business Partners, business stakeholders and management
  • Contribute to the continuous improvement of IT governance, policies and maturity within D&C and at an enterprise level
  • To work closely with Business Partners, Business Analysts, Project Managers, technical experts and project resources to achieve common objectives; especially to assist and review the work of peer Architects and Business Analysts
  • Adhere to the D&C Technology Information Security Management System in your area of responsibility

Your profile

  • 8+ years of experience and a background of working with enterprise/solutions architecture,systems integration, and software engineering
  • Minimum of a bachelor’s degree or an equivalent certification, ideally in an engineering, computer science, or similar technical discipline
  • Experience in architecture standards, frameworks and tools, including security best practices; TOGAF (or similar) certification, experience in UML 2.x, BPMN 2.0, and/or ArchiMate is preferred
  • Experience with architecting cloud solutions for the AWS cloud platform; AWS Architect certification and experience with designing secure, microservices and APIs is an advantage
  • Experience of software development methodologies (e.g. Agile, DevOps) and requirements engineering is expected, preferably with certifications, ideally including awareness of project management methodologies
  • Deep knowledge of the trading and/or energy sectors, including related business processes
  • Strong knowledge of how applications, technology and IT services can support business processes
  • Good communications, presentation and inter-personal skills; team and goal oriented, analytical and problem-solving skills are highly valued
  • Fluent in English; competency in German and French is advantageous

Your benefits

Competitive salary package

Market-oriented salary

Training and development

Diverse opportunities for career growth

Flexible work models

Various flexible work models

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Backend Engineer

Abacus Berater:in BPE, REST & AbaReport 80–100 %

Abraxas Informatik AG

Zurich

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Dich begeistert es, wenn Systeme miteinander sprechen, Daten intelligent genutzt werden und aus Anforderungen funktionierende Lösungen entstehen? Du bewegst dich gerne an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und Technik und möchtest Unternehmen dabei unterstützen, das volle Potenzial von Abacus auszuschöpfen? Dann komm zu uns, bei uns übernimmst du Verantwortung für moderne Integrationen und digitale Prozesse – als Persönlichkeit, die aktiv mitgestaltet und echten Mehrwert schafft.

Deine Rolle

  • Konzeption und Umsetzung von Integrationen über die Abacus REST-Schnittstellen
  • Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender technischer Lösungskonzepte
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Reports, Auswertungen und Dashboards mit AbaReport
  • Beratung von Kunden bei der Digitalisierung und Automatisierung ihrer Geschäftsprozesse BPE (Business Process Engine)
  • Mitarbeit in spannenden Einführungs-, Optimierungs- und Integrationsprojekten
  • Testing, Dokumentation und Qualitätssicherung der entwickelten Lösungen
  • Unterstützung unserer Kunden als kompetente Ansprechperson für technische Fragestellungen

Dein Profil

  • Erfahrung mit Abacus erforderlich, insbesondere in den Bereichen BPE, REST und/oder AbaReport
  • Verständnis für Datenstrukturen, Schnittstellen und Systemintegrationen
  • Analytisches Denkvermögen und Freude daran, komplexe Anforderungen in praxisnahe Lösungen zu übersetzen
  • Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit Kunden und Kolleginnen und Kollegen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Deine Benefits

  • Bis zu 60 % Home-Office bei einem 100 % -Pensum möglich
  • Ferienkauf (2 Wochen pro Jahr)
  • 41h Woche mit flexiblen Arbeitszeiten bei einem Vollzeitpensum
  • Mind. 25 Tage Ferien pro Jahr
  • Kostenloses SBB-Halbtax-Abo für alle Mitarbeitende

Wir pflegen eine offene Du-Kultur – fühl dich also frei, uns deine Bewerbung gerne direkt in der Du-Form zu schicken.

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