Senior Quality Engineer ID84192

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory - für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen - getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.

Mache den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn oder starte deine Karriere nach deinem kaufmännischen oder technischen Abschluss mit abwechslungsreichen Themen rund um die Business Resilienz und Risikominimierung unserer Kunden. Unser
Business & Technology Center
übernimmt unterschiedliche Aufgaben, darunter die Implementierung und das Management von risikobezogenen Prozessen, Tools und Dokumentationen bei namhaften Kunden. Wir arbeiten an aktuellen Themen wie Cyberattacken, Compliance, Datenschutz, Identity Management, Vertragsmanagement, Nachhaltigkeit und Projektrisiken. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als
IT Operations Engineer Cloud Applications (m/w/d)
.

Standorte:
Leipzig
, Berlin
,
Düsseldorf
, Frankfurt (Main)
, Hamburg
, Hannover
, Köln
, Mannheim
, München
, Nürnberg
und Stuttgart
.

Dein Impact:
Als IT Operations Engineer Cloud Applications (m/w/d) trägst du mit deinem vorhandenen Know-How im Betrieb von Cloud-Applikationen in Kombination mit deiner ausgeprägten Hands-On Mentalität zu einem zuverlässigen und stabilen Anwendungsbetrieb bei.

• Monitoring: Du überwachst kontinuierlich Anwendungen und die zugehörige Cloud-Infrastruktur, erkennst Störungen frühzeitig und leitest Maßnahmen zur schnellen Behebung ein.
• Incident Management: Du bearbeitest Störungen und Incidents nach definierten Schweregraden, dokumentierst und priorisierst Vorfälle und sorgst für die Einhaltung der vereinbarten Reaktions- und Lösungszeiten.
• Deployment: Du setzt neue Software-Releases produktiv, steuerst Rollouts und führst geplante Wartungen innerhalb festgelegter Wartungsfenster durch.
• Automatisierung: Du entwickelst und optimierst Automatisierungsprozesse für Betrieb, Monitoring und Deployment, um Effizienz und Stabilität zu erhöhen.
• Dokumentation: Du pflegst und entwickelst die Betriebsdokumentation weiter, dokumentierst Betriebsprozesse und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung der Betriebsqualität bei.

Dein Skillset:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Informationstechnik, Ingenieurwissenschaften oder einem vergleichbaren technischen/naturwissenschaftlichen Studiengang sowie mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung im Cloud-Umfeld
• Erfahrung im Betrieb von Public-Cloud-Infrastrukturen (z. B. Google Cloud), Kenntnisse in Cloud-Management und -Sicherheit sowie Routine im Umgang mit Incident- und Problem-Management-Prozessen inklusive Einhaltung von Service Level Agreements
• Praxis in CI/CD-Pipelines (z. B. GitLab) und Automatisierung von Betriebs- und Deployment-Prozessen sowie fundierte Kenntnisse in Monitoring- und Logging-Tools und der Analyse von Betriebsdaten
• Vertrautheit mit IT-Sicherheits- und Datenschutzanforderungen im regulierten Umfeld, kombiniert mit einer Hands-on-Mentalität und Freude an der Arbeit direkt an den Systemen
• Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift sowie Teamfähigkeit und Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden (z. B. Scrum) mit Bereitschaft zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Tools

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle:
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Noch Fragen?
Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren
Bewerbungs-FAQs
.
Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen
Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111.

Job-ID: 49785

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory - für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen - getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.

Du willst im Bereich
Strategy, Risk & Transactions – Advisory – Digital Risk
unsere Kunden dabei unterstützen, digitale Risiken in Chancen zu verwandeln? Unser Team entwickelt innovative Services, um digitale Risiken zu reduzieren, Bedrohungen zu vermeiden und das Wachstum unserer Mandanten durch eine risikovermeidende Digitalisierung zu fördern. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als
Cloud Engineer Softwareentwicklung (m/w/d).
Standorte:
Berlin
, Düsseldorf
, Frankfurt (Main)
, Hamburg
, Hannover
, Köln
, Leipzig
, Mannheim
, München
, Nürnberg
und Stuttgart
.

Dein Impact:
Als
Cloud Engineer Softwareentwicklung (m/w/d)
spielst du eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung, Implementierung und Verwaltung der Cloud-Infrastruktur im Rahmen von komplexen Softwareentwicklungsprojekten.

• Architektur: In der Zusammenarbeit mit Softwarearchitekten, Entwicklern und dem Betriebsteam entwickelst du die geeignete Cloud Architektur für die Anwendung.
• Infrastruktur-Bereitstellung: Du implementierst die Cloud-Infrastruktur unter Verwendung von Infrastructure as Code (IaC)-Tools wie z. B. Terraform.
• Automatisierung: Ein möglichst hoher Automatisierungsgrad und die Integration von CI/CD-Pipelines in die Cloud-Infrastruktur sind zentrale Bestandteile deiner Arbeit.
• Monitoring & Troubleshooting: Du etablierst ein effizientes Monitoring & Logging, um Fehlerfreiheit, Skalierbarkeit und Leistung der Entwicklungsumgebungen sicherzustellen.
• Optimierung: Zuverlässigkeit und Continuous Improvement sind die Leitgedanken bei der Pflege der Cloud-Infrastruktur.

Dein Skillset:

• Abschluss eines MINT-Studiengangs oder eine vergleichbare Ausbildung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Umfeld von Softwareentwicklungsprojekten
• Ausgeprägtes technisches Verständnis im Bereich der Softwareentwicklung im Cloud-Umfeld und Erfahrung in der praktischen Nutzung von Cloud-Technologien
• Programmierkenntnisse in mindestens einer gängigen Programmiersprache (z. B. Python, Java, C#) und Erfahrung in der Automatisierung mittels Skripting (z. B. PowerShell, Bash, o.ä.)
• Idealerweise vorhandene Zertifizierung auf einer Cloud Plattform (z. B. AWS, Azure oder Google Cloud) bzw. Erfahrung im Umgang mit OpenStack
• Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift. Reisebereitschaft ist nicht erforderlich

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle:
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Noch Fragen?
Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren
Bewerbungs-FAQs
.
Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen
Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111.

Job-ID: 49000

What if your on-call incidents were already triaged, root-caused, and half-resolved before you even opened your laptop? That's not a vision statement — it's Tuesday for the team you'd be joining.

We're hiring a senior executive to own cloud operations and AIOps engineering for a high-scale enterprise SaaS platform that powers customer engagement for global brands. The mandate: make AI agents the primary operators of production, with elite human engineers designing, governing, and extending the autonomous surface — not manually working queues.

The Role

You'll lead a compact, globally distributed team of top-tier engineers whose job isn't to respond to incidents — it's to build the agents that do. You'll own every reliability outcome across the platform: availability, mean-time-to-recover, and the customer trust that depends on both.

This is not a strategy-and-slides position. You'll be in the code, on the bridge during high-severity events, writing root-cause analyses, and personally shipping agent improvements every week. You'll also be the operations executive that enterprise customers and internal leadership turn to when it matters most.

Key Responsibilities

• Drive reliability as a business outcome. Uptime climbing, MTTR falling, customer satisfaction rising — measured weekly, not quarterly. When a major customer is impacted, you're the accountable leader in the room.
• Architect and govern the AIOps agent ecosystem. Define scope, acceptance criteria, guardrails, and escape hatches for every autonomous agent in production. Hold quality standards even when the pressure is to move fast and skip validation.
• Lead critical customer escalations. Serve as the executive point of contact for top-tier enterprise accounts during operational events. Engineer the systems and processes that make escalations increasingly rare.
• Build and retain a world-class senior team. No tiered support structure — every engineer on the team designs agents, owns runbooks, and operates end-to-end. Hiring is selective and intentional.
• Define the AIOps operating playbook. Determine where agents expand, where humans remain essential, and what the autonomous operations surface looks like over the next 6–12 months.
• Collaborate across engineering and customer success. The operations layer sits at the intersection — your partnerships with product and CX leaders directly shape reliability outcomes.

What We're Looking For

• Founder-level ownership mentality. You treat production reliability as if your own revenue and reputation depend on it — because in this role, they do.
• 10+ years in SaaS operations at meaningful scale, including 3+ years as SVP, VP, or Head of Engineering leading a senior-only organization.
• Deep, current AIOps experience. You've already built or led autonomous incident response, auto-remediation, or agent-driven operations systems in production environments. This isn't aspirational for you — it's how you work today.
• Hands-on technical depth. You've written or shipped production code within the last year. You drive outage bridges, evaluate agent architectures, and debug real systems — not just review dashboards.
• Substantial AWS production experience — multi-AZ, multi-account environments with real operational complexity.
• Executive-grade communication. You present directly to the CEO and to enterprise customer leadership with clarity and confidence. Fluent/advanced English required.
• US-morning availability (approximately 13:00–17:00 UTC overlap).

Nice to Have

• Published thought leadership on AIOps, autonomous operations, or agent-driven infrastructure — blog posts, talks, open-source contributions.
• Background in multi-tenant B2B SaaS — community platforms, social engagement, observability, or developer tooling.
• Hands-on experience with modern observability stacks: Grafana, Prometheus, Loki, Datadog, PagerDuty, OpsGenie, or equivalents.
• Evidence of deep, obsessive pursuit of a hard problem outside your day job — a side project, unusual hobby, or open-source effort that shows how you think.

What Makes This Different

You won't be scaling a traditional operations org. You'll be designing one of the industry's first AI-native cloud operations functions from the inside out — at enterprise scale, with real contractual stakes and real customer impact. No token limits, no tooling constraints, no bureaucratic approval chains. The team that cracks this model in the next year becomes the benchmark. You'll be the one leading it.

Working Environment

• Fully remote, async-first — hire and work from anywhere with US-morning overlap.
• Enterprise customers, startup speed — weekly outcome cycles, fast decisions, evolving playbook.
• Senior-only team — no L1/L2 tiers; every team member operates at the highest level.
• Unlimited AI resources — if the right solution requires more compute, better models, or new tools, we invest.

At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in Silicon Valley.

Our diverse 4,000+ team, composed of the world's Top 1% of tech talent, works remotely on roles that drive significant impact worldwide.

When you apply for this position, you're taking the first step in a process that goes beyond the ordinary. We aim to align your passions and skills with our vacancies, setting you on a path to exceptional career development and success.

Senior Software Engineer (Go) at BairesDev

We’re looking for a Senior Software Engineer who knows Go well and has built distributed backend systems that hold up under real production pressure. You’re someone who has worked close to the infrastructure, understands how services behave at scale in cloud-native environments, and writes code that’s built to last. You’ll be contributing to a platform that powers AI and machine learning workloads for some of the world’s largest enterprises — technically demanding work with a meaningful footprint.

What You’ll Do

• Design and develop high-performance backend services in Go, built for scalability and long-term reliability.
• Build and maintain distributed systems running on Kubernetes-native cloud infrastructure.
• Contribute to the development and operation of LLM and RAG-based platform features in production.
• Work closely with cross-functional teams to turn technical requirements into robust, maintainable solutions.
• Participate in code reviews and drive continuous improvement of engineering practices.
• Diagnose and resolve performance and reliability issues across distributed backend services.

What We Are Looking For

• 5+ years of experience in IT roles.
• 3+ years of experience with Go as a primary programming language.
• Hands-on experience with Kubernetes in production environments.
• Solid background in distributed systems design and development.
• Exposure to LLM, RAG, or vector search technologies.
• Strong communication and collaboration skills.
• Advanced proficiency in English.

How we do make your work (and your life) easier:

• Remote Work.
• Excellent compensation in USD or your local currency if preferred
• Hardware and software setup for you to work from home.
• Flexible hours: create your own schedule.
• Paid parental leaves, vacations, and national holidays.
• Innovative and multicultural work environment: collaborate and learn from the global Top 1% of talent.
• Supportive environment with mentorship, promotions, skill development, and diverse growth opportunities.

Join a global team where your unique talents can truly thrive and make a significant impact!

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