Data Scientist
Stručnjak za sprječavanje prijevara (m/ž)
Zagreb
Откликнуться на сайте работодателяОписание вакансии
Mjesto rada: Zagreb
INA Grupu
pokreću ljudi. Zajedno gradimo pozitivnu korporativnu kulturu u kojoj poštujemo različitosti, osnažujemo kompetencije, otvoreno komuniciramo te kao tim postižemo vrhunske rezultate. Zahvaljujući akumuliranim znanjima, tržišnom iskustvu te prije svega stručnim i motiviranim radnicima koji su temelj našeg uspjeha, vodeća smo tvrtka u naftnoj industriji u Hrvatskoj i regiji. Upravo zato, INA je, kao malo koja tvrtka u regiji, idealna okolina za razvoj svih vaših potencijala.
Rad na sprječavanju prijevara u najvećoj hrvatskoj kompaniji – posao koji je jednako izazovan koliko i važan za poslovanje cijele INA Grupe. Tražimo osobu analitičnog uma i istražnog pristupa koja želi razvijati svoje vještine i karijeru u dinamičnoj kompaniji, kao dio ambicioznog tima fokusiranog na prevenciju, otkrivanje i borbu protiv prijevara.
VAŠE ODGOVORNOSTI:
- priprema, vođenje i izvršavanje planiranih i ad-hoc traženih Anti-Fraud provjera i procjena rizika od prijevara i gubitaka
- kreiranje i/ili ažuriranje metodologije procjene rizika od prijevara i interne regulative iz domene sprečavanja prijevara
- vođenje Anti-Fraud provjera i upravljanje resursima potrebnim za Anti-Fraud provjeru, te priprema izvješća o identificiranim rizicima i nalazima, preporukama i posljedicama na hrvatskom i engleskom jeziku
- suradnja s drugim poslovnim funkcijama, odjelima i zaposlenicima na razini INA Grupe
- priprema preporuka za poboljšanje sigurnosnih sposobnosti, kontrola i alata radi smanjenja gubitaka
- praćenje tržišta alata za sprečavanje gubitaka i provjeru potencijalnih poslovnih partnera te podržavanje implementacije takvih alata.
ZA POZICIJU VAM JE POTREBNO:
- VŠS/VSS iz područja ekonomije, financija, sigurnosti, prava i sl.
- napredno znanje engleskog jezika u govoru i pismu
- najmanje 3 godine radnog iskustva (poželjno u revizorskim, istražnim ili sličnim poslovima)
- potvrda o nekažnjavanju (ne starija od 3 mjeseca)
- napredna razina rada na računalu (Microsoft Office paket)
- vozačka dozvola B kategorije (aktivno korištenje).
PREDNOST JE AKO IMATE:
- iskustvo rada u internoj ili eksternoj reviziji, kontrolingu, internim istragama
- stručni ispit Certificirani istražitelj prijevara (CFE – Certified Fraud Examiner)
- diplomu i/ili certifikate iz područja sprečavanja prijevara, analitike, forenzičkog računovodstva ili korporativne sigurnosti
- iskustvo u radu s ERP informacijskim sustavima (npr. SAP, Navision).
U INA GRUPI VAS OČEKUJE VIŠE OD 200 POGODNOSTI, UKLJUČUJUĆI:
- prigodne godišnje nagrade (božićnica, uskrsnica i regres) u ukupnoj vrijednosti od 796,34€
- mjesečne naknade za troškove prehrane 100€ i prijevoza do 265,45€
- dar za dijete do 15 godina u iznosu od 132,72€
- slobodan dan za prvi dan škole/vrtića
- dodatno zdravstveno osiguranje i besplatni godišnji sistematski pregled
- MultiSport i PassSport kartica i brojni popusti na našoj beneFIT platformi
- profesionalni razvoj kroz INA Akademiju
- restorani s ukusnim i cjenovno subvencioniranim jelima na sedam lokacija
- druge pogodnosti koje možeš pronaći na našoj stranici karijera.
ŠTO VAM DONOSI RAD U INA TIMU?
- suradnju s vrhunskim stručnjacima uz mogućnost rada u multinacionalnom okruženju
- kompetitivna primanja uz prigodne dodatke na plaću i nagrade za uspješnost
- brojne prilike za kontinuiranu edukaciju i usavršavanje kroz interne platforme i uz vanjske partnere
- ravnotežu privatnog i poslovnog života te aktivnu brigu o Vašem zdravlju i cjelovitoj dobrobiti
- okruženje koje razumije i podržava važnost roditeljske uloge
- sustavno prepoznavanje i nagrađivanje iznimnog truda i doprinosa
- podršku u izvanrednim životnim okolnostima kroz novčane potpore i programe plaćenih dopusta
- izbor brojnih pogodnosti u suradnji s partnerima iz lokalne zajednice za Vaše raznolike interese (npr. osiguranje, zdravlje, sport, putovanja, kultura, prehrana, osobna njega, kućni ljubimci i dr.)
- mogućnost doprinosa zajednici i aktivne promjene u društvu kroz program korporativnog volontiranja
- stabilnost, zajednicu, karijeru.
Rok za prijavu: 20.9.2026.
Naš selekcijski proces uključuje online testiranje i razgovore za posao. Svaku prijavu pažljivo pregledavamo, a u iduće faze selekcije pozvat ćemo kandidate koji uže ispunjavaju kriterije za ovu poziciju.
Ako ste zainteresirani i vjerujete da ste pravi kandidat za ovu poziciju, prijavite se putem našeg Portala za zapošljavanje. Prijave kandidata koji ne udovoljavaju uvjetima natječaja ili čije prijave stignu izvan naznačenog roka neće biti uzete u obzir.
* Prijavom na ovaj oglas dajete suglasnost da se Vaši osobni podaci, kao i svi podaci koje će INA Industrija nafte d.d. prikupiti za vrijeme trajanja selekcijskog postupka, mogu obrađivati, koristiti i razmjenjivati unutar INA Grupe/MOL Grupe u svrhu provođenja ovog postupka zapošljavanja sukladno poslovnim potrebama INA Grupe/MOL Grupe.
Raznolikost i uključivanje
U INA Grupi znamo da naša snaga leži u različitostima.
Upravo zato gradimo kulturu u skladu s najvišim etičkim vrijednostima i načelima, u kojoj se razlike poštuju i prihvaćaju, bez obzira jesu li to vidljive razlike poput primjerice spola, dobi, rase, jezika, invaliditeta, ili su to manje vidljive razlike poput vjere, etničke pripadnosti, seksualne orijentacije, uvjerenja, hobija ili, na primjer, stilova učenja i razmišljanja.
Svojim svakodnevnim ponašanjem stvaramo zajednicu u kojoj se svi osjećaju uključeni, poštivani i povezani i gdje svatko ima priliku za razvoj svojih vještina i talenata bez predrasuda utemeljenih na osobnim karakteristikama koje nisu povezane s poslom.
U INA Grupi svatko je bitan.
INA je dobitnik brojnih priznanja i nagrada struke za izvrsnost u području upravljanja ljudskim resursima poput certifikata Poslodavac Partner i priznanja Izvrsnost u izazovima. Posebno smo ponosni na naše MAMFORCE i DADFORCE standarde za obiteljski odgovorno i rodno osviješteno upravljanje ljudskim resursima. INA se također kontinuirano nalazi u Top 10 najpoželjnijih poslodavaca u Hrvatskoj te je primatelj nagrade za poslodavca godine za osobe s invaliditetom. Ponosni smo nositelji i priznanja za najbolju kompaniju za žene i najbolju kompaniju za dobrobit radnika. Prijavite se i uvjerite se sami - jer, da, #forajeraditiuIni!
Это сохранённая копия объявления, опубликованного в другом месте. Вакансии снимают без предупреждения — перед откликом проверьте сайт работодателя. mentors.coach не является нанимающей стороной.