Skip to content
Frontend Engineer

Список недели

Все такие вакансии — одним письмом

Сейчас вы читаете одну вакансию. Таких же на витрине сотни, и каждую неделю выходят новые. Выберите, что присылать, оставьте почту — список придёт сам, без поисков и без возвращения сюда.

Считаем, сколько вышло за прошлую неделю…

Первое письмо приходит сразу, дальше — раз в неделю. Отписка в один клик из любого письма, адрес больше никуда не уходит.

Frontend Engineer

Technology Internship - Software Engineer with Java

Brown Brothers Harriman

Krakowinternship

Откликнуться на сайте работодателя

Описание вакансии

At BBH, Partnership is more than a form of ownership—it’s our approach to business and relationships. We know that supporting your professional and personal goals is the best way to help our clients and advance our business. We take that responsibility seriously. With a 200-year legacy and a shared passion for what’s next, this is the right place to build a fulfilling career.

Join BBH Technology as a Software Engineer Intern with Java!
We’re looking for sharp minds and bold thinkers to join our internship program - your pathway to real-world technology, finance, and the kind of professional development that sets you apart. We value our internship programs as they help us identify our future hires and leaders. As a Java Developer Intern, you will work closely with Technology leaders and Senior Developers to build systems used globally by our employees and clients.

Location:
Kraków

Internship duration:
November 2026 - February 2027

Is this role for you?
You are curious about how software works and enjoy solving complex problems. Whether you're building applications or learning new technologies, you're eager to develop your skills and make an impact from day one.

What You’ll Do

  • Write Java code based on business requirements and technical specifications
  • Develop automated unit and/or integration tests that will thoroughly exercise component logic
  • Participate in team meetings to discuss development scope, estimate effort and propose solutions to the given requirements
  • Partner with Quality Management teams to ensure compliance with the quality assurance standard procedures and protocols
  • Provide responsive support for business areas
  • Assist in the application release process

Must Have
What we’re looking for:

  • Final-year students or recent graduates in Computer Science or a related field and/or equivalent work experience
  • Solid understanding of programming fundamentals & core software development concepts
  • Knowledge of at least one programming language (Java is a strong signal)
  • Strong English communication skills, as you’ll collaborate with colleagues across global offices daily
  • Learning agility – ability and motivation to quickly learn new tools, technologies and programming languages
  • Problem-solving mindset – curiosity to understand how things work and to tackle challenges step by step
  • Initiative & ownership – willingness to take responsibility, ask questions, and actively contribute
  • Availability of at least 24 hours per week

Nice To Have

  • Experience from personal, academic, group projects or internships
  • Basic knowledge of frameworks or tools such as: SpringBoot, Jenkins, Bitbucket/Github, Maven/Gradle/PIP, Angular, Docker, Queues/Topics

What We Offer

  • Paid internship which lasts 6 months
  • Flexible working hours you can adjust to your academic schedule
  • Comprehensive onboarding, training and mentoring programs empowering you to grow, refine your skills and help navigate your path to success
  • Opportunity to join our 2-year Graduate Rotation Program after the internship
  • Modern office with entertainment and leisure zones (i.e., ping-pong, billiards, PlayStation, library, and massage room)
  • Multicultural, dynamic environment with 36 nationalities represented
  • Social, sport and integration events

We value diverse experiences.
We value diverse experiences and transferrable skillsets. If your career hasn’t followed a traditional path, includes alternative experiences, or doesn’t meet every qualification or skill listed in the job description, please do go ahead and apply.

About BBH
Brown Brothers Harriman (BBH) is a premier global financial services firm, known for premium service, specialist expertise, technology solutions and partnership approach to client management. Across Investor Services and Capital Partners, we work with an enviable roster of sophisticated clients who make BBH their first call when they are tackling their hardest challenges. Delivering for our clients and each other energizes us.

We believe that how we do our work is just as important as what we do. We are relentless problem solvers who know our best ideas come from collective debate and development—so we are never possessive about our ideas. Every day we come together as a diverse community of smart and caring people to deliver exceptional service and expert advice—creating success that lasts. No matter where you sit in the organization, everyone is empowered to contribute their ideas. BBHers can pick up the phone and call any colleague, and they are happy to help. Expanding your impact beyond your daily role is part of how we operate as trusted partners to one another.

We believe stability is a competitive advantage, but being stable means having the knowledge, skill, and discipline to evolve, often—pushing the boundaries of innovation. As a private partnership, every investment we make is in the relationships, technologies, products and development we believe are in the long-term interests of our clients and our people. Our long-tenured leaders are experts in their areas and are actively involved in the day-to day business, taking the time to provide guidance and mentoring to build the next generation of BBHers. Because we know, our success begins with yours.

Go to BBH.com to learn more about our rewards and benefits, philanthropy, approach to sustainability or how we support you to thrive personally, physically and financially.

Это сохранённая копия объявления, опубликованного в другом месте. Вакансии снимают без предупреждения — перед откликом проверьте сайт работодателя. mentors.coach не является нанимающей стороной.

Скоро на этой странице

Резюме под эту вакансию — и билет в розыгрыш

Мы разбираем объявление до настоящих требований и переписываем ваше резюме под него — вопросами, а не выдумкой: ни одна строка не появится без вашего подтверждения. Войдите, чтобы получить это первым, — и попасть в розыгрыш.

  • Резюме под конкретную вакансию, а не «универсальное»
  • Ответы хранятся: правится любой, а не весь разговор заново
  • Всё в аккаунте — открывается с любого устройства

Разыгрываем

Скидка на сопровождение

Победителей выбираем случайно среди заявок с подтверждённой почтой. Дата розыгрыша и полные правила — на странице розыгрыша.

Правила розыгрыша

Frontend Engineer

WEBCON Developer

GAZ-SYSTEM

Warsawcontract

Откликнуться на сайте работодателя

Описание вакансии

Operator Gazociągów Przesyłowych GAZ-SYSTEM S.A. poszukuje obecnie osoby na stanowisko:

WEBCON DEVELOPER

(umowa B2B)

Do Twoich głównych zadań należeć będzie:

  • samodzielne projektowanie, budowa i wdrażanie procesów biznesowych na platformie WEBCON BPS (od koncepcji po produkcję)
  • prowadzenie warsztatów i spotkań z biznesem w celu zebrania i analizy wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych
  • dokumentowanie procesów biznesowych w notacji BPMN (lub pokrewnej, np. swimlane) przed i w trakcie implementacji
  • tworzenie specyfikacji funkcjonalnych, przypadków użycia (use case) oraz makiet/prototypów formularzy
  • konfiguracja workflow, formularzy, reguł biznesowych, uprawnień i integracji w środowisku WEBCON BPS
  • integracja procesów z systemami zewnętrznymi (SAP, SharePoint, AD) poprzez API/WebService/REST
  • testowanie zbudowanych rozwiązań (testy funkcjonalne, UAT) we współpracy z użytkownikami biznesowymi
  • wsparcie utrzymaniowe wdrożonych procesów, analiza zgłoszeń i wprowadzanie usprawnień (ciągłe doskonalenie)
  • przygotowywanie dokumentacji powdrożeniowej i instrukcji dla użytkowników końcowych
  • współpraca z zespołami IT, bezpieczeństwa i architektury w zakresie zgodności z politykami wewnętrznymi i regulacjami (np. NIS2/uKSC)

Nasze wymagania

  • min. 2 lata doświadczenia w pracy z platformą WEBCON BPS (lub innym systemem klasy low-code/BPM, np. K2, Nintex, Camunda, Bizagi)
  • doświadczenie w samodzielnym zbieraniu i analizie wymagań biznesowych (warsztaty, wywiady, ankiety)
  • znajomość notacji BPMN 2.0 lub pokrewnej (np. UML activity diagram, flowchart) w stopniu umożliwiającym samodzielne modelowanie procesów
  • umiejętność projektowania procesów zgodnie z dobrymi praktykami BPM (optymalizacja, eliminacja wąskich gardeł, standaryzacja)
  • znajomość zasad projektowania formularzy i UX w kontekście aplikacji biznesowych
  • podstawowa znajomość SQL (tworzenie i modyfikacja zapytań, praca z bazami danych)
  • umiejętność pracy z dokumentacją techniczną i biznesową (specyfikacje, instrukcje, diagramy)
  • bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i zdolność tłumaczenia potrzeb biznesowych na język rozwiązań IT
  • samodzielność, odpowiedzialność za powierzone zadania i umiejętność zarządzania priorytetami
  • prowadzenie działalności gospodarczej

Twoim dodatkowym atutem będzie:

  • certyfikat WEBCON BPS Designer/Developer
  • doświadczenie w branży regulowanej lub infrastruktury krytycznej (energetyka, sektor publiczny, finanse)
  • znajomość języka C# / .NET
  • znajomość administracji serwerem IIS
  • znajomość SQL w wersji dla MS SQL
  • doświadczenie w integracjach z systemami SAP i/lub SharePoint
  • znajomość metodyk Agile/Scrum w prowadzeniu projektów wdrożeniowych
  • znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem jakością procesów (np. Lean, Six Sigma)
  • doświadczenie w pracy w środowisku on-premise (bez chmury publicznej) wynikające z ograniczeń regulacyjnych
  • znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej (min. B2)

Adres biura : Warszawa, 02-337 Warszawa, ul. Mszczonowska 4

Oferty prosimy nadsyłać do: 1 września 2026 r.

Wysyłając swoje dokumenty aplikacyjne w odpowiedzi na opublikowane ogłoszenie rekrutacyjne zgadzasz się na przetwarzanie przez Operatora Gazociągów Przesyłowych GAZ-SYSTEM S.A. Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Pełna treść informacji dotyczącej ochrony danych osobowych dla osób składających dokumenty aplikacyjne do Operatora Gazociągów Przesyłowych GAZ-SYSTEM S.A. dostępna jest na stronie www.gaz\-system.pl

Это сохранённая копия объявления, опубликованного в другом месте. Вакансии снимают без предупреждения — перед откликом проверьте сайт работодателя. mentors.coach не является нанимающей стороной.

Frontend Engineer

AI Design Engineer

Upside

Krakow

Откликнуться на сайте работодателя

Описание вакансии

Upside is a software consultancy built by engineers, for engineers. We partner with global companies to solve real, complex technical challenges. We're deep into Applied AI and R&D, building both production-grade platforms for clients and our own open-source tools like Enthusiast (Agentic AI framework).

We operate in a Forward-Deployed model. We don't sit behind a wall of specs or wait for the tickets. We get into the trenches with the client, identify the actual challenges, and take full ownership of the solution. Our teams are small (3–9 people), autonomous, and cross-functional.

We're looking for a Design Engineer who understands how their work gets built after it's been handed off. If you're curious about how modern frontend works, how components translate from Figma to code, or how AI-generated UI is changing the boundary between design and implementation, you'll find a lot of room to grow in that direction here.

What it means for you

You'll work at the intersection of design and AI - shaping how people experience intelligent systems, not just polishing interfaces. You'll partner directly with engineers and client stakeholders from day one, translating complex AI-driven workflows into products that feel intuitive and purposeful. Your design decisions will ship into production systems used by real users at scale.

This isn't a role where design is an afterthought. At Upside, it's part of how we win.

Role Overview

As an AI UX/UI Designer, you'll own the end-to-end design process across client projects and internal products - from early discovery and wireframes through to high-fidelity UI and handoff. You'll bring a user-centric lens to AI-powered products where the interaction patterns are often novel and the stakes are high. We're looking for someone who is as comfortable in a workshop with a client's product team as they are pushing pixels.

What you can expect

Design ownership: Lead UX and UI work across web and mobile products, from concept to production-ready handoff.

  • AI product design: Design interaction patterns for AI-driven features - conversational interfaces, agentic workflows, intelligent dashboards - where conventional design playbooks don't always apply.
  • Discovery & research: Run design workshops and user research sessions with clients to ground decisions in real user needs.
  • Stakeholder communication: Present and defend design decisions clearly to both technical and non-technical audiences.
  • Cross-functional collaboration: Work closely with engineers and product leads in small, autonomous teams - understanding technical constraints without being limited by them.
  • Open-source contribution: Contribute to internal design systems and open-source initiatives.

Over time, we see this role evolving toward someone who can sit in a room with engineers and speak both languages fluently - making design decisions that are not only visually and experientially strong, but grounded in how they'll actually behave in production. If that intersection genuinely excites you, we want to hear from you.

AI product sensibility: You've thought seriously about how AI changes user expectations and interaction design - and you're excited by the design challenges it creates.

Tooling: Proficient in Figma; comfortable using AI design tools to accelerate your process.

Discovery skills: Experience running or contributing to client workshops, research sessions, or design sprints.

Communication: Able to present work confidently and have a constructive conversation around it with engineers, clients, and founders.

English: Fluent (C1) for direct client collaboration.

Nice to have: motion and animation design experience; familiarity with design systems at scale; experience designing voice or conversational interfaces.

Value Proposition

  • Built for the long run We hire for the company, not just a project - looking for passion driven designers who want to grow with Upside over time
  • Small teams, real accountability. 3-9 people per engagement. We're small by design. That means your decisions carry weight and you are visible.
  • Mission-critical work: We handle complex projects that move the needle for international brands. Our clients are scaling companies, established international brands, and large institutions. The systems you build will be under real load, with real stakes.
  • Real Ownership: You take part in the decision making process on design and implementation..You’re empowered to take initiative, experiment, and drive solutions that create real impact.
  • No Micromanagement: We trust you to own your work and deliver outcomes - no unnecessary oversight.
  • Collaborative R&D: Contribute to targeted Open-source projects and internal AI research.
  • Growth through challenges: Complex problems and direct client exposure means you’ll grow by action.
  • Applied AI as a first-class discipline. We don't bolt AI onto projects as an afterthought. You'll identify where it genuinely moves the needle and lead the implementation - on client work and on our own open-source tooling.
  • The tools you want, without the approval process. If something makes you faster or sharper, we want you to use it.

Compensation & Location

Location: On-site in Kraków; Hybrid; or remote from anywhere in Poland with regular team on-sites.

Salary: 12 000 - 15 000 PLN net + VAT

If you'd like to understand more about how we work or read about the recruitment process in detail, feel free to explore our handbook. If something important to you isn't mentioned - share your thoughts with us at careers@upsidelab.io.

Это сохранённая копия объявления, опубликованного в другом месте. Вакансии снимают без предупреждения — перед откликом проверьте сайт работодателя. mentors.coach не является нанимающей стороной.

Frontend Engineer

Front-end Engineer - (Freelance/Service Agreement)

Flix

Krakowcontract

Откликнуться на сайте работодателя

Описание вакансии

Open to B2B contractors based in Poland.
Rate: 89—119 PLN/hour.
We are looking for a skilled
Front-end Engineer
for service agreement collaboration to cooperate with a team dedicated to automating and streamlining FlixTrain's operations - building internal tools that help manage the fleet more effectively, reduce manual processes, and increase productivity. This is a greenfield environment with plenty of room to shape new products from the ground up and explore innovative solutions for our internal users.

Scope of services

  • Independent development and delivery of high-quality frontend features within a self-organized, cross-functional distributed team
  • Building intuitive, responsive user interfaces with a focus on internal user experience
  • Driving frontend architecture decisions and contributing to technical quality across teams through code reviews and collaboration
  • Working with a modern tech stack: React, TypeScript, Vite with Module Federation, TanStack Router & Query, Zustand, Tailwind CSS, React Hook Form with Zod, Vitest, Storybook, React Testing Library, and Biome
  • Relevant expertise

Relevant expertise

  • Profound understanding of Typescript and its ecosystem (package managers, bundlers, linters, etc.)
  • Extensive knowledge of HTML and CSS
  • Hands-on experience with React.js
  • Experience writing tests and working with test runners such as Jest or Vitest, including UI/e2e testing
  • Solid written and spoken English skills
  • Experience working in an Agile setup

Collaboration model

  • Cooperation based on a service agreement with independent delivery of agreed services and invoicing

Это сохранённая копия объявления, опубликованного в другом месте. Вакансии снимают без предупреждения — перед откликом проверьте сайт работодателя. mentors.coach не является нанимающей стороной.

Frontend Engineer

WEBCON BPM Developer

EGIS Polska

Warsaw

Откликнуться на сайте работодателя

Описание вакансии

Data ogłoszenia: 15 lip 2026

Miasto: Warszawa

Kraj/region: PL

Rodzaj umowy: Umowa na czas nieokreślony

ID zapotrzebowania rekrutacyjnego: 12078

WEBCON BPM Developer

Jesteśmy jedną z wiodących firm farmaceutycznych rynku generycznego w Europie Środkowo-Wschodniej. Nasza działalność obejmuje wszystkie obszary sektora farmaceutycznego. Chcemy być partnerem dla każdego pacjenta, lekarza i farmaceuty, oferując skuteczne i nowoczesne terapie. W naszym portfolio znajdują się leki z dziedziny kardiologii, diabetologii, ginekologii, psychiatrii, neurologii, dermatologii, reumatologii i onkologii.

Poszukujemy osób na stanowisko:

WEBCON BPM Developer (z elementami BI/Qlik) K/M

Tryb pracy: hybrydowo (3/2),

Miejsce pracy: biuro Egis Polska, Warszawa (Włochy)

Wymiar i forma zatrudnienia: etat, UoP

Opis stanowiska

Programista Webcon (K/M) będzie odpowiedzialny/a przede wszystkim za rozwój, utrzymanie oraz optymalizację rozwiązań opartych o platformę WEBCON BPS. Dodatkowo będzie wspierała rozwój i utrzymanie istniejącego środowiska raportowego Qlik (QlikView i Qlik Sense). Systemy są od lat wykorzystywane w organizacji i wymagają ciągłego doskonalenia, rozbudowy funkcjonalności oraz tworzenia nowych rozwiązań wspierających procesy biznesowe.

Zakres obowiązków – WEBCON BPS (obszar główny)

  • projektowanie, rozwój i utrzymanie aplikacji oraz workflow na platformie WEBCON BPS
  • konfiguracja formularzy, ścieżek procesowych, reguł biznesowych i logiki aplikacyjnej
  • rozwój i optymalizacja istniejących rozwiązań w oparciu o potrzeby biznesowe
  • analiza wymagań biznesowych oraz przekładanie ich na rozwiązania systemowe
  • modelowanie i optymalizacja procesów biznesowych (BPM, workflow, automatyzacja)
  • identyfikacja możliwości usprawnień i automatyzacji procesów
  • integracja WEBCON z systemami wewnętrznymi (ERP, CRM, bazy danych, API)
  • monitorowanie działania systemu oraz rozwiązywanie incydentów
  • wsparcie użytkowników i zapewnienie ciągłości działania systemu
  • administracja środowiskami DEV/TEST/PROD
  • udział w projektach transformacji cyfrowej
  • testowanie, optymalizacja i dokumentowanie rozwiązań
  • współtworzenie standardów i dobrych praktyk dla platformy WEBCON

Zakres obowiązków – BI/Qlik (obszar dodatkowy)

  • wsparcie utrzymania i rozwoju istniejących aplikacji QlikView i Qlik Sense
  • współpraca przy rozwoju dashboardów i raportów biznesowych
  • współpraca przy integracji danych z różnych źródeł
  • udział w optymalizacji modeli danych i procesów raportowych
  • wsparcie użytkowników biznesowych w obszarze raportowania

Wymagania obowiązkowe

  • minimum 3–4 lata doświadczenia w pracy z WEBCON BPS (low-code / BPM)
  • praktyczna znajomość modelowania i optymalizacji procesów biznesowych (BPM)
  • dobra znajomość SQL i baz danych
  • doświadczenie w integracjach systemowych (ERP, CRM, API)
  • umiejętność analizy wymagań biznesowych i ich przekładania na rozwiązania IT
  • samodzielność, dobra organizacja pracy i umiejętność współpracy z biznesem
  • język angielski umożliwiający pracę z dokumentacją techniczną

Mile widziane

  • znajomość QlikView i/lub Qlik Sense
  • doświadczenie w utrzymaniu i rozwoju rozwiązań BI
  • znajomość modelowania danych i ETL
  • znajomość Power BI
  • certyfikaty WEBCON BPS
  • znajomość JavaScript, HTML i CSS
  • doświadczenie w branży farmaceutycznej lub regulowanej
  • znajomość standardów jakości (np. GxP)

Oferujemy

  • pracę w jednej z najszybciej rozwijających się firm w Polsce – EGIS jest laureatem Diamentów Forbesa 2026
  • umowę o pracę – to u nas standard
  • wsparcie merytoryczne i procesowe
  • udział w rozwoju kluczowych systemów wspierających działalność spółki
  • realny wpływ na rozwój procesów biznesowych
  • współpracę z doświadczonym zespołem IT i biznesem
  • możliwość rozwoju kompetencji w obszarze low-code i BI
  • pracę w organizacji o wysokich standardach jakości
  • prywatna opieka medyczna Enel Med
  • karta Multisport, możliwość uczestniczenia w wydarzeniach sportowych
  • dostęp do platformy nauki kilku języków obcych oraz aplikacji Legimi i EmpikGo
  • spotkania i webinary dotyczące zdrowia, innowacji, stylu życia oraz samorozwoju
  • Dofinansowanie posiłków (450 zł miesięcznie) i okularów (600 zł)
  • Opiekę w zakresie zdrowia psychicznego, w tym konsultacje z psychologiem
  • Możliwość udziału w inicjatywach sportowych, charytatywnych i proekologicznych organizowanych przez firmę
  • Egis Polska jest na liście Najlepszych Miejsc Pracy™ - zajęliśmy 3 miejsce wśród Najlepszych Miejsc Pracy™ w 2026 i 2025 wg Great Place to Work Institute

Służymy pacjentom wykorzystując nasze umiejętności. Naszą misją jest zapewnienie pacjentom długiego i zdrowego życia. Dołączając do zespołu Egis będziesz mieć okazję współtworzenia postępu w medycynie w odpowiedzi na potrzeby pacjentów. Niezależnie od specjalizacji, każdy pracownik przyczynia się do realizacji naszej misji. W drodze do jej realizacji kierujemy się wartościami takimi jak: troska, dążenie do innowacji, dążenie do sukcesu oraz rozwój przez wspólne działanie. Szanując godność i niepowtarzalność każdej osoby staramy się tworzyć warunki sprzyjające rozwojowi aspiracji zawodowych i wykorzystywaniu indywidualnych talentów.

Это сохранённая копия объявления, опубликованного в другом месте. Вакансии снимают без предупреждения — перед откликом проверьте сайт работодателя. mentors.coach не является нанимающей стороной.

Ещё 127 вакансий по этой категории в этой стране

Technology Internship - Software Engineer with JavaBrown Brothers Harriman · Poland

Откликнуться на сайте работодателя