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Fullstack Engineer

Fullstack Engineer

AI Consultant [H/F/D]

Infosys

Paris

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Role description

Job Description: AI Consultant
Job Summary:
We are seeking an accomplished Generative AI Consultant to drive the design and implementation of innovative AI solutions for our clients. The Generative AI Consultant will play a critical role in understanding client needs, designing tailored solutions, and ensuring the successful delivery of projects that meet defined metrics. This role requires strong technical expertise across Generative and Agentic AI—including LLMs, retrieval-augmented generation (RAG), autonomous and multi-agent systems, and modern interoperability standards such as the Model Context Protocol (MCP)—coupled with excellent communication skills to engage with clients and internal teams effectively.

Primary Skill Set

  • Generative AI Expertise: Good understanding of modern Generative AI techniques and foundation models, including transformer-based Large Language Models (LLMs), diffusion models, and multimodal models, as well as earlier architectures such as GANs and VAEs. Proven experience in applying these techniques to real-world problems for tasks such as text, code, image, and multimodal generation. Conversant with modern Gen AI development techniques and tooling such as advanced prompt engineering, structured outputs, function/tool calling, and orchestration frameworks like LangChain, LangGraph, LlamaIndex, and Semantic Kernel. Hands-on exposure to both API-based (e.g., Claude, GPT, Gemini) and open-source (e.g., Llama, Mistral) LLM-based solution design.

  • Agentic AI & Orchestration: Hands-on experience designing autonomous and multi-agent systems that reason, plan, and act using tools. Familiarity with agentic design patterns (e.g., ReAct, planning, reflection, tool use, human-in-the-loop) and agent frameworks such as LangGraph, CrewAI, MAF, the OpenAI Agents SDK, and Google’s Agent Development Kit (ADK). Experience building agentic workflows with memory, state management, and reliable multi-step task execution.

  • Model Context Protocol (MCP) & Interoperability: Practical understanding of the Model Context Protocol (MCP) for standardized, secure connectivity between LLMs/agents and external tools, data sources, and systems. Ability to build and consume MCP servers and clients, and to work with MCP primitives such as tools, resources, and prompts. Awareness of related interoperability standards (e.g., agent-to-agent communication) for composing enterprise-grade agentic systems.

  • Agent Skills & Extensibility: Experience extending agent capabilities through modular, reusable skills—packaged instructions, scripts, and resources (e.g., SKILL.md-style capability modules) that agents load on demand via progressive disclosure. Ability to design custom tools, connectors, and skills that let agents perform specialized, domain-specific tasks reliably and safely.

  • Retrieval-Augmented Generation (RAG) & Knowledge Systems: Proven experience designing RAG and knowledge-grounded systems, including chunking strategies, embeddings, vector databases (e.g., Pinecone, Weaviate, Chroma, pgvector, FAISS), hybrid search, reranking, and evaluation of retrieval quality. Familiarity with advanced patterns such as GraphRAG and agentic RAG to reduce hallucination and improve factual grounding.

  • Technical Proficiency: An overall understanding of below technologies is required :

  • Machine learning algorithms: Linear regression, logistic regression, decision trees, random forests, support vector machines, neural networks
  • Data science tools: NumPy, SciPy, Pandas, Matplotlib, TensorFlow, Keras
  • Cloud computing platforms: AWS, Azure, GCP
  • Natural language processing (NLP): Transformer models, attention mechanisms, word embeddings
  • Computer vision: Convolutional neural networks, recurrent neural networks, object detection
  • Robotics: Reinforcement learning, motion planning, control systems
  • Data ethics: Bias in machine learning, fairness in algorithms
  • Foundation models & LLMs: GPT, Claude, Gemini, Llama, Mistral; multimodal and reasoning models; context windows, tokenization, and fine-tuning (LoRA/PEFT), RLHF/RLAIF concepts
  • LLM application & agent frameworks: LangChain, LangGraph, LlamaIndex, Semantic Kernel, Haystack, CrewAI, AutoGen
  • Interoperability & integration: Model Context Protocol (MCP), function/tool calling, structured outputs, API integration, event-driven and orchestration patterns
  • Cloud AI platforms & model hosting: Amazon Bedrock, Azure OpenAI / AI Foundry, Google Vertex AI, Hugging Face
  • Vector databases & retrieval: Pinecone, Weaviate, Chroma, pgvector, FAISS; embeddings, semantic and hybrid search, reranking
  • MLOps / LLMOps & deployment: Docker, Kubernetes, FastAPI, CI/CD; observability, tracing, and evaluation tooling (e.g., LangSmith, LangFuse); guardrails and prompt/version management
  • Responsible AI & safety: bias and fairness, hallucination mitigation, evaluation, privacy, security, and governance of AI and agentic systems
  • Solution Design: Ability to design end-to-end Generative and Agentic AI solutions, from requirement elicitation and model selection to deployment strategy. Experience crafting architectures that encompass data preprocessing, RAG pipelines, agent orchestration, MCP-based tool and system integration, model integration, guardrails, and performance, cost, and latency optimization.
  • LLMOps, Evaluation & Optimization: Experience operationalizing LLM and agentic applications—building evaluation harnesses and offline/online metrics for quality, groundedness, and safety; implementing observability, tracing, and monitoring; and continuously optimizing accuracy, cost, and latency. Familiarity with guardrails, red-teaming, and responsible deployment of AI systems in production.
  • Communication Skills: Excellent verbal and written communication skills to engage with clients, articulate technical concepts to non-technical stakeholders, and work collaboratively with cross-functional teams.

Secondary Skill Set

  • Domain Knowledge: Familiarity with the industry domains in which the AI solutions will be applied. This includes understanding the specific challenges and requirements of different sectors such as healthcare, finance, or manufacturing.
  • Project Management: Basic project management skills to oversee project timelines, milestones, and deliverables. Experience in coordinating with internal teams and clients to ensure project success.
  • Data Understanding: A foundational grasp of data preprocessing, feature engineering, and data quality assurance processes. This aids in understanding the data requirements of AI models.
  • Responsible AI & Governance: Awareness of AI governance, safety, and compliance considerations—data privacy, security, bias and fairness, transparency, and emerging AI regulations—and how they shape the design and deployment of enterprise Generative and Agentic AI solutions.

Roles & Responsibilities

  • Client Interaction: Collaborate with client business teams to elicit project requirements and comprehend the desired outcomes. Translate client needs into technical requirements and AI solution designs.
  • Solution Design: Create comprehensive AI solution designs that address client objectives. Define the architecture, model selection, and data requirements to ensure successful project execution.
  • Agentic Solution Architecture: Architect Generative and Agentic AI solutions—selecting appropriate agent frameworks, RAG strategies, MCP-based integrations, and skills—and define patterns for reliability, safety, human oversight, and scalable production deployment.
  • Metrics Definition: Work closely with clients to define and agree upon measurable metrics that align with business goals. Ensure that the AI solution's performance is evaluated against these metrics.
  • Technical Implementation: Provide guidance to internal teams on implementing the defined AI solution. Collaborate with data scientists and engineers to integrate the solution effectively.
  • Performance Monitoring: Establish mechanisms to monitor and assess the performance of deployed AI models. Make recommendations for improvements based on observed outcomes.
  • Client Collaboration: Act as a liaison between the client and internal teams, maintaining effective communication throughout the project lifecycle. Provide regular updates and address any concerns or queries from clients.

Overview
Infosys is a global leader in next-generation digital services and consulting. We enable clients in more than 50 countries to navigate their digital transformation.

With over four decades of experience in managing the systems and workings of global enterprises, we expertly steer our clients through their digital journey. We do it by enabling the enterprise with an AI-powered core that helps prioritize the execution of change. We also empower the business with agile digital at scale to deliver unprecedented levels of performance and customer delight. Our always-on learning agenda drives their continuous improvement through building and transferring digital skills, expertise, and ideas from our innovation ecosystem.

All aspects of employment at Infosys are based on merit, competence and performance. We are committed to embracing diversity and creating an inclusive environment for all employees. Infosys is proud to be an equal opportunity employer.

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A resume for this role — and a ticket to the draw

We take the posting apart down to the real requirements and rewrite your resume against it — by asking, not inventing: no line appears without your confirmation. Sign in to get it first, and to enter the draw.

  • A resume for this exact role, not a universal one
  • Answers are kept: edit any one, not the whole conversation
  • All in your account — open it from any device

On the wheel

A discount on mentoring

Winners are drawn at random among entries with a confirmed email. The date and the full rules are on the draw page.

Draw rules

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Consultant technique Cognos BI

PROPULSE IT

Nanterre

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Role description

PROPULSE IT accompagne ses clients grands comptes et PME dans la mise en œuvre des projets It et digitaux.

PROPULSE IT est un réseau de consultants à forte valeur ajoutée, complètement associé à notre démarche qualité de suivi des besoins et projets de nos clients.

A ce jour, le réseau de freelance PROPULSE IT comporte plus de 18000 consultants sur toute la France, et couvre l'ensemble des besoins IT et digitaux.

En constituant ce réseau par cooptation de clients ou de consultants, nous avons privilégié la constance dans le savoir-faire technique et le savoir-être, pour devenir un véritable partenaire privilégié de nos clients.

Parallèlement, nous savons développé un réseau de partenaires sélectionnées pour leur expertise technique, et l'adhésion aux valeurs de notre entreprise.

Aujourd'hui PROPULSE IT est une société en pleine croissance organique, Champion de la Croissance du journal Les Echos 4 années consécutives.

Ce développement s'appuie sur la qualité et la pérennité des missions réalisées.

La satisfaction client est ainsi liée à l'épanouissement des consultants !

Alors, n'hésitez pas à postuler !

POSTE / MISSIONS
CONSULTANT MOE COGNOS BI

Descriptif Détaillé De La Mission

  • Développement et maintenance évolutive des solutions BI et de reporting en relation avec les équipes AMOA BI, Data BI, IT et des keys-users.

▪ Centralisation et analyse des besoins exprimés

▪ Conception et modélisation de solutions BI

▪ Evolution des rapports et packages, & éventuellement des traitements d'alimentation.

▪ Rédaction de documents/spécifications techniques.

▪ Environnement Technique De La Mission

  • +++++COGNOS BI 11 (Framework Manager, Report Studio, Transformer)
  • +++SQL SERVER 2016 - 2019
  • ++Microsoft SSIS
  • +Tableau Desktop, Tableau Prep, Tableau Server

PROFIL RECHERCHÉ
CONSULTANT MOE BI

▪ Compétences Impérativement Exigées

  • Compétences BI

▪ Théorie du décisionnel (concepts, modélisations, Data…)

▪ Logique de restitution (Reporting/Dashboards/Cube OLAP) ▪ Logique d'intégration de la DATA

  • Compétences techniques

▪ Développement de solution BI en environnement IBM COGNOS Analytics 11 et MS SQLServer

  • Portail, reports, Dashboards, Datamodules
  • Framework Manager / Transformer
  • Outils MS SQLServer

▪ Très bon niveau SQL (requêtage, création et modification de procédures stockées)

▪ Connaissance de la plateforme Cognos, de son administration, des outils périphériques

▪ Capacité à traiter des problématiques d'optimisation dans un contexte BI soumis à une forte pression de résultats rapides.

  • Compétences organisationnelles

▪ Capacité à piloter et communiquer avec les différentes équipes/interlocuteurs.

▪ Capacité à s'organiser et compétence sur les outils de communication, de conduite projet et de partage d'informations.

  • Profil

▪ Rigoureux

▪ Autonome

▪ Bon relationnel

▪ Force de proposition et implication

▪ Esprit et goût du travail en équipe

▪ Compétence(s) Appréciée(s)

  • Connaissance d'autres technologies (Tableau Desktop/Server/ PBI, …)
  • Anglais professionnel

AVANTAGES
selon profil

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Fullstack Engineer

Prestation SAP S/4HANA Public Cloud – Order-to-Cash (O2C) - Full remote (IT) / Freelance

Free-Work

Paris

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Role description

Nous recherchons un consultant SAP OTC pour intervenir sur une implémentation d'Order To Cash pour un client basé à Paris.

Il est possible de faire la prestation en télétravail avec quelques déplacements sur site pour rencontrer l'équipe.

Il faut connaitre SAP OTC, SAP Subscription billing, SAP Entitlement Management et SAP Convergent Mediation.

Vous interviendrez sur les sujets suivants:

Ø Analyser et challenger les besoins métiers et les propositions de l’intégrateur SAP pour garantir l’alignement avec les Best Practices S/4HANA Public Cloud.

Ø Collaborer avec les parties prenantes (DSI, IT, métiers) pour recueillir les exigences et optimiser les processus finance.

Ø Participer aux revues de configuration système (validation des spécifications détaillées) et à la validation des solutions (tests QA).

Ø Piloter le déploiement des systèmes d’intégration à partir des spécifications fonctionnelles détaillées, en coordination avec SAP et les équipes internes IT/IS.

Ø Définir et exécuter les scénarios de tests fonctionnels et d’intégration (tests unitaires, tests d’intégration, etc.).

Ø Superviser la migration vers S/4HANA (données, tests, bascule).

Ø Garantir l’intégration entre les modules SAP et les systèmes externes :

  • SAP EMS / SAP Subscription Billing / CPQ externe / Vertex / Référentiel clients externes...

Ø Fournir une expertise fonctionnelle SAP lors des mises à jour, déploiements et implémentations Greenfield.

Ø Contribuer aux activités de migration des données liées à l’O2C.

Ø Assurer :

  • Le respect du scope projet (qualité, délais).
  • Le suivi de la communication (comptes-rendus, plans d’action, rapports flash).
  • La conformité de la conception avec les exigences locales, IFRS et audit.

Livrables:

1/ Conception de la Solution & Gouvernance :

  • Validation des résultats Fit-to-Standard et de la conception globale
  • Evaluation fonctionnelle et recommandations alignées sur les best practices SAP Public Cloud
  • Analyse des écarts (Gap Analysis) et propositions de résolution

2/ Intégration & Architecture :

  • Schéma directeur fonctionnel et technique (intégrations, données maitresses, flux transactionnels).
  • Stratégie d’intégration et documentation du paysage des interfaces
  • Architecture des processus en-to-end :

=>Facturation par abonnement, Entitlement Management, Services professionnels, e-facturation (DRC/Edicom), points d’intégration finance.

3/ Conception Fonctionnelle :

  • Spécifications fonctionnelles détaillées pour les processus critiques et flux d’intégration.
  • Cartographie des processus métiers et documentation.
  • Spécifications pour les rapports, interfaces et extensions.

4/ Migration des données
:

  • Stratégie et plan d’exécution de la migration.
  • Documents de mapping, règles de nettoyage/transformation.
  • Séquençage de la migration et approche de bascule (cutover).
  • Procédures de validation et réconciliation des données

5/ Tests & Déploiement :

  • Stratégie de test et scénarios (tests unitaires, SIT, UAT, gestion des anomalies).
  • Support lors du déploiement et des activités de bascule.
  • Planification du support hypercare et recommandations de transition

6/ Support pour les tests (unitaires, d’intégration, cycles de validation, bascule)
7/ Documentation et transfert de connaissances aux équipes internes.
Profil candidat:

Vous avez le profil suivant:

Ø
Environnement anglophone qui nécessite la connaissance de l’anglais à l’oral et à l’écrit
Ø Formation type bac+5 (École d’ingénieur, École de commerce, Master en informatique, MIAGE ou équivalent)

Ø Expertise approfondie des enjeux transverses liés à l’intégration end-to-end des processus métiers entre les solutions SAP externes et SAP S/4HANA Public Cloud.

Ø Expérience confirmée sur des implémentations complexes sur Order to Cash.

Ø Maîtrise des méthodologies :

  • Fit-to-Standard
  • SAP Activate
  • Central Business Configuration (CBC)

Ø Le Prestataire devra avoir une expérience avérée dans des implémentations complexes SAP S/4HANA Public Cloud couvrant les processus Order-to-Cash (O2C), incluant :

  • Modèles d’affaires basés sur abonnements.
  • Exécution de services professionnels.
  • Processus générateurs de revenus et conformité réglementaire des factures.

Ø Leadership dans des programmes de transformation end-to-end impliquant multiples parties prenantes (intégrateurs, équipes métiers, IT).

Compétences Fonctionnelles
Ø Gestion de l’intégration de bout en bout et coordination des parties prenantes (métiers/IT),

Ø Expertise des processus O2C :

  • Gestion des commandes (Sales Order Management),
  • Gestion des contrats et facturation par abonnement (Subscription Billing).
  • Gestion des droits (Entitlement Management),
  • Services professionnels avec intégration Fieldglass,
  • Facturation, comptabilité clients et reconnaissance des revenus,
  • Conformité e-facturation (DRC/Edicom),

Ø Capacité à traduire des besoins métiers complexes en solutions standard SAP Public Cloud, en minimisant les développements spécifiques,

Ø Challenge des exigences métiers et des propositions de l’intégrateur pour alignement avec les Best Practices SAP.

Ø Prise de décision et défense des choix de conception auprès de la direction.

Ø Excellentes compétences analytiques, en documentation, animation d’ateliers et reporting.

Compétences Techniques
Ø Maîtrise de l’architecture SAP S/4HANA Public Cloud :

  • Frontières de scope, extensibilité, principes Clean Core,
  • Intégration de SAP Subscription Billing et Entitlement Management,

Ø Expérience avec :

  • SAP Best Practices et méthodologie Fit-to-Standard.
  • SAP Integration Suite (APIs, intégrations événementielles, intégrations standard).
  • SAP Business Technology Platform (BTP).
  • Document and Reporting Compliance (DRC) pour la e-facturation et conformité locale.

Ø Connaissance des intégrations avec des systèmes externes :

  • Solutions CRM, CPQ, gestion des abonnements.
  • Moteurs fiscaux (Vertex), référentiels clients.
  • Gestion des services professionnels (PSA), entrepôts de données

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Fullstack Engineer

Développeur(euse) Dynamics H/F

in'li

Puteaux

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Role description

Découvrez votre nouveau projet professionnel !
Chez in’li, filiale du Groupe Action Logement, 1300 collaborateurs agissent chaque jour sur l’ensemble du territoire national et sont engagés pour faciliter l’accès au logement des salariés et des jeunes actifs.

Devenez-vous aussi acteur du changement et contribuez à améliorer la qualité de vie des salariés !

Rejoindre in'li, c’est adhérer à une entreprise forte de sa volonté d’agir et d’innover, qui a pour ambition de développer l’offre de logements à prix maîtrisé. Des logements innovants, gérés de manière professionnelle et répondant aux besoins des territoires et des bassins d’emplois.

Rejoindre in'li, ce n'est pas juste rejoindre le leader du logement à prix maîtrisé. C'est créer, collaborer, partager et avancer pour faire émerger des solutions de logements de qualité et durables tout en bâtissant votre propre carrière.

Nous Recherchons Un(e)
Développeur(euse) Dynamics CRM H/F
Osez exprimer qui vous êtes vraiment !
En tant que Développeur(euse) Dynamics 365 / CRM, en lien avec notre responsable de la plateforme au sein de la Dev Factory , vous développez et personnalisez des solutions Dynamics 365 pour répondre aux besoins spécifiques de l'entreprise. Vous êtes responsable de la maintenance de nos solutions actuelles sur des domaines fonctionnels spécifiques et de la mise en œuvre de solutions qui optimisent les processus métier et améliorent l'efficacité organisationnelle de notre service commercial.

Votre Mission Consiste à

  • Concevoir et développer des solutions Dynamics 365.
  • Personnaliser les modules Dynamics 365 selon les besoins de l'entreprise.
  • Collaborer avec les parties prenantes pour comprendre les exigences métiers.
  • Intégrer Dynamics 365 avec d'autres systèmes d'entreprise.
  • Assurer la maintenance et la mise à jour des systèmes existants.
  • Optimiser les processus métier à l'aide de solutions Dynamics.
  • Fournir un support technique et résoudre les problèmes.
  • Documenter les solutions développées et les processus.

Réinventons ensemble le logement !
Vous justifiez d’une expérience avérée de 3 ans minimum en développement Dynamics 365 qui vous a permis d’acquérir une connaissance approfondie des modules Dynamics 365 CRM et de la Power Platform (Powerapps, PowerPages).

Vous avez également des compétences en programmation (C#, .NET, etc.).

Vous détenez un excellent relationnel, votre esprit analytique et de résolution de problèmes sont des éléments clés de réussite dans votre mission.

Des connaissances Azure sont un plus.

Poste à pourvoir dès que possible - CDI basé à La Défense (92)
Les 3 raisons pour nous rejoindre ?

  • Construire votre carrière dans un groupe en #mouvement
  • Partager, collaborer et agir pour #changer les choses
  • Être #utile pour la société et vos interlocuteurs avec #plaisir et #sens*
  • 71% des collaborateurs In'li déclarent faire un travail qui a du sens pour eux (Baromètre octobre 2022)

Alors, votre projet professionnel In'li commence maintenant !
In'li est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, Le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap

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Lead développeur Backend Java ou Python F/H

Artelys

Paris

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Intégré(e) au sein de l’équipe
Optimisation & Data
vous serez en charge de contribuer aux développements ambitieux de solutions logicielles innovantes !

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Participer à la conception, au développement, à l’intégration et à la maintenance de solutions logicielles (serveur applicatif, web services, cœurs de calcul…), et être un appui aux développeur(se)s moins expérimenté(e)s de l’équipe.
  • Conduire les équipes de développement.
  • Être force de proposition sur la conception de fonctionnalités
  • Participer en tant qu’expert technique à des échanges de haut niveau sur les nouveautés majeures des logiciels d’Artelys pour élargir son offre à de nouveaux acteurs.
  • Promouvoir les outils et bonnes pratiques nécessaires à l’efficacité, au dynamisme et au confort de votre équipe. Nos logiciels sont principalement développés en Java, Python, Javascript (ReactJS) et C++. Nous utilisons des technologies de référence pour assurer la robustesse et la performance de nos applications. Nous exploitons des technologies de containerisation pour intégrer, tester et déployer nos solutions.

Profil recherché :

Titulaire d’un diplôme d'école d'ingénieur, avec une spécialisation dans le domaine de du développement informatique

,

vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience,
en tant que développeur, vous êtes le candidat idéal si :

  • Vous maitrisez tel logiciel ou langage Java/Spring et/ou Python, REST API, queues de message, SQL.
  • Vous savez développer des solutions logicielles scalables, répondant à des exigences fortes de disponibilité, de sécurité et de performance.
  • Vous avez une connaissance approfondie des concepts POO et des architectures logicielles.
  • Vous avez de bonnes connaissances des structures de données et de l’algorithmique.
  • Vous savez utiliser les principaux outils de développement modernes, notamment git
  • Vous avez un bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit.

Le candidat idéal devra être en mesure de comprendre et d'analyser les besoins des utilisateurs et être capable de les synthétiser afin de les expliquer au reste de l'équipe.

Conditions de travail :

  • Contrat à durée indéterminée, statut cadre avec une période d’essai de 4 mois.
  • Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine possibles ;
  • Horaires de travail flexibles ;
  • Des bureaux situés en plein centre de chaque ville dans lesquelles nous sommes implantées.

Processus de recrutement

  • Etape 1

 : un premier échange technique en visioconférence avec deux recruteurs (45 minutes x 2).

  • Etape 2

 : un second échange en visioconférence avec deux autres recruteurs, ainsi qu’un rapide échange de 15 minutes avec le Directeur Général d’Artelys (45 minutes x 2 + 15 minutes).

  • Etape 3

 : si vos entretiens ont été concluants, nous vous inviterons à vous rendre dans nos locaux, afin de vous faire une offre en présentiel et vous présenter l’environnement de travail.

Artelys s'engage à garantir un processus de recrutement inclusif à compétences égales. Toutes les candidatures seront étudiées de manière éthique et équitable.

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