Backend Engineer
Analityk/-czka Hurtowni Danych - Dział Analiz i Rozwoju Danych
Warsaw
Apply on the employer's siteRole description
Lokalizacja: Warszawa, ul. Marynarska 12
Forma współpracy: Direct B2B
Tryb współpracy: Hybrydowy ( wymiar do ustalenia)
Rekrutacja online!
Do naszego zespołu Data Enablement poszukujemy doświadczonego Analityka/-czki, który/-a wesprze nas w dużym, strategicznym programie migracji data produktów z istniejącej platformy
Oracle / Hadoop
do
Google Cloud Platform (GCP)
.
Szukamy osoby, która dobrze rozumie hurtownie danych, potrafi analizować przepływy i modele danych oraz współpracować z zespołami developerskimi, aby skutecznie migrować rozwiązania do nowoczesnego środowiska chmurowego.
Zadania, które na Ciebie czekają:
- Analiza istniejących rozwiązań i przepływów danych w środowiskach Oracle oraz Hadoop.
- Zbieranie i doprecyzowywanie wymagań biznesowych oraz analitycznych.
- Projektowanie docelowych modeli danych w środowisku GCP zgodnie z architekturą Medallion (Bronze, Silver, Gold).
- Tworzenie dokumentacji, mapowań source-to-target oraz specyfikacji funkcjonalnych i technicznych.
- Definiowanie zasad transformacji danych i wspieranie procesów migracji do GCP.
- Współpraca z architektami, Data Engineerami oraz interesariuszami biznesowymi.
- Udział w testach, walidacji rozwiązań i monitorowaniu jakości danych.
W realizacji zadań pomoże Ci:
- Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Data Analyst, System Analyst lub podobnym.
- Bardzo dobra znajomość SQL oraz doświadczenie w pracy z hurtowniami danych.
- Umiejętność analizy logiki ETL i modelowania danych.
- Znajomość architektury Medallion (Bronze, Silver, Gold) oraz projektowania modeli analitycznych i data martów.
- Doświadczenie w przygotowywaniu mapowań source-to-target i dokumentacji analitycznej.
- Mile widziana znajomość Google Cloud Platform (BigQuery, Pub/Sub, Cloud Composer).
- Doświadczenie w projektach migracyjnych lub transformacji środowisk danych będzie dodatkowym atutem.
Kompetencje miękkie:
- Samodzielność i proaktywność.
- Umiejętność prowadzenia analizy end-to-end.
- Komunikatywność i umiejętność współpracy z zespołami biznesowymi oraz technologicznymi.
- Dobra organizacja pracy i swoboda poruszania się w dokumentacji technicznej.
This is a saved copy of a posting published elsewhere. Postings get taken down without notice — check the employer's site before applying. mentors.coach is not the hiring party.