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Security Engineer

Security Engineer

Cyber Security Consultant - Penetration Testing

Bitdefender

Munich

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Role description

Bitdefender is a cybersecurity leader delivering best-in-class threat prevention, detection, and response solutions worldwide. Guardian over millions of consumer, enterprise, and government environments, Bitdefender is one of the industry’s most trusted experts for eliminating threats, protecting privacy, digital identity and data, and enabling cyber resilience. With deep investments in research and development, Bitdefender Labs discovers hundreds of new threats each minute and validates billions of threat queries daily. The company has pioneered breakthrough innovations in antimalware, IoT security, behavioral analytics, and artificial intelligence and its technology is licensed by more than 180 of the world’s most recognized technology brands. Founded in 2001, Bitdefender has customers in 170+ countries with offices around the world. For more information, visit https://www.bitdefender.com

Job Description
We are seeking an experienced and passionate Cybersecurity Pen Testing consultant to join Bitdefender's Cyber Operations (Offensive Security) team, collaborating directly with our clients to conduct offensive security assessments.

The Pen Testing consultant will be responsible for leading and coordinating pen testing engagements within Bitdefender worldwide. They will work alongside a team of skilled professionals dedicated to identifying vulnerabilities wihtin our clients' security posture. The consultant will play a critical role in delivering high-quality services to clients and contributing to the growth of the service and reputation of the firm. Members of the Offensive Security team are generally familiar with most aspects of cybersecurity but specialize in web application security, network penetration test, mobile application security, red-teaming activity, phishing campaign, secure code review and cloud security and smart contract audits..

The role will be expected to support and work in close partnership with the Sales and Delivery Management team. They will facilitate pre-sales support and ensure the delivery of exceptional value to our clients, constantly exploring routes to improve services and positioning Bitdefender as a leader in the security landscape.

Key Responsibilities

  • Engagement Management: Lead the planning, execution, and reporting of offensive security engagements, ensuring objectives are met within scope, budget, and timeline constraints.
  • Technical Expertise: Demonstrate advanced knowledge and proficiency in various offensive security techniques, tools, and methodologies.
  • Client Interaction: Interface directly with clients to understand their security objectives, communicate findings, and provide actionable recommendations for improvement.
  • Sales Support: Interface directly with Sales to support on client scoping to understand their security objectives and tailor an impactful and valuable solutions.
  • Team Development: Mentor and develop team members, supporting their growth and skill enhancement in the field of offensive security.
  • Continuous Improvement: Stay abreast of emerging threats, vulnerabilities, and industry best practices, integrating new techniques and tools.
  • Collaboration: Collaborate with other teams within the firm, such as Sales, Delivery Management, and Research, to ensure alignment and maximize client value.
  • Quality Assurance: Maintain high standards of quality and professionalism in all deliverables across the team, adhering to the firm's methodologies and standards.
  • Travel: Willing to travel around and within South-east Asia and enjoy being out of their comfort zone.

Requirements

  • Language: Fluent in German
  • Experience : Minimum of 2 years of experience in cybersecurity.
  • Education (one or more of the following):
  • Bachelor degree is computer science, information security or any related field
  • OSCP, OSCE, OSWE, CREST CRT, CRTP, CCT INF, Cloud security experience
  • Leadership Skills: Proven track record of leading and managing teams, with excellent communication, interpersonal, and conflict resolution skills.
  • Communication: Strong communication, writing and interpersonal skills to collaborate with external and internal stakeholders
  • Technical Proficiency: Deep understanding of offensive security principles, techniques (e.g. those in the MITRE ATT&CK), and tools ( such as Cobalt Strike, Burp Suite, Fortify, etc ) with hands-on experience in areas such as penetration testing, exploit development, and social engineering. Good competency in using scripting languages such as, Python, PowerShell, C#, C/C++, Go Lang
  • Client Focus: Strong client-facing skills, with the ability to build and maintain relationships, understand client needs, and deliver impactful solutions in a clear manner.
  • Analytical Thinking: Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to think creatively and work independently with minimal supervision.
  • Team Player: Collaborative mindset, with the ability to work effectively in cross- functional teams and contribute to a positive work environment whilst training and mentoring others in a leadership capacity.
  • Ethical Standard: Commitment to ethical hacking principles, with a dedication to upholding client confidentiality and integrity in all engagements.
  • Adaptability: Ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment, with a willingness to adapt to changing priorities and challenges.
  • Passion: Demonstrated passion for cybersecurity, evidenced by involvement in security initiatives outside of work, such as public disclosure of vulnerabilities or relevant awards from bug bounty programs.

Why Bitdefender

  • We value technical competency (and development) in our consultants and the quality of work we deliver to our clients.
  • There is an annual training budget allocated for each consultant to take up cybersecurity related courses/certifications.
  • Dedicated research time to ensure you stay on the top of your game for the next client project.
  • Opportunities to learn and perform a variety of security assessments beyond pen testing and red teaming/adversary simulations such as; cloud security assessments, blockchain security and IoT testing.
  • We have an awesome delivery team that will help minimize distractions and allow you, our consultant, to focus your efforts on the assessment.
  • Work with and learn from fellow similar-minded colleagues from countries such as Singapore, Indonesia, Europe, United States with our HQ in Romania.

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A resume for this role — and a ticket to the draw

We take the posting apart down to the real requirements and rewrite your resume against it — by asking, not inventing: no line appears without your confirmation. Sign in to get it first, and to enter the draw.

  • A resume for this exact role, not a universal one
  • Answers are kept: edit any one, not the whole conversation
  • All in your account — open it from any device

On the wheel

A discount on mentoring

Winners are drawn at random among entries with a confirmed email. The date and the full rules are on the draw page.

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Security Engineer

(Senior) SOC Analyst (m/w/d) – 80 % Homeoffice

techculture GmbH

Remotesenior

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Role description

Ein etablierter Managed Service Provider mit Fokus auf hochverfügbare Netzwerk- und Security-Infrastrukturen betreibt ein 24/7‑SOC und unterstützt anspruchsvolle Kunden aus dem Mittelstand, KRITIS-nahen Bereichen sowie dem Carrier-Umfeld in der DACH-Region.

Du übernimmst in einem neunköpfigen SOC-Team Verantwortung für die Analyse und Bearbeitung von Security Incidents, die kontinuierliche Überwachung der Sicherheitslage und die aktive Weiterentwicklung von Detection Use Cases. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, dich in die technische Weiterentwicklung einzubringen – ob SIEM‑Engineering, SOAR‑Automatisierung oder die Konzeption neuer Erkennungsstrategien.

Deine Aufgaben als (Senior) SOC Analyst (m/w/d) – 80 % Homeoffice:

  • Analyse und eigenverantwortliche Bearbeitung von Security Incidents
  • Entwicklung und Optimierung von Detection Use Cases
  • Durchführung von Threat Hunting
  • Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung von SOAR-Playbooks
  • Erstellung von Reports und technischer Dokumentation für interne Teams und Kunden
  • Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung von SOC-Prozessen, Tools und Eskalationsstrukturen

Das bringst du mit:

  • Mehrjährige Erfahrung im Security Operations Umfeld (SOC, CERT, CSIRT, CSOC)
  • Fundierte Kenntnisse mit SIEM-Technologien wie LogPoint, Microsoft Sentinel, IBM QRadar, Wazuh, CrowdStrike oder vergleichbaren Lösungen
  • Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Deine Benefits:

  • Hoher Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von SOC-Services und Tool-Landschaften
  • Ein 20-köpfiges Spezialistenteam aus SOC-Analysten, DFIR-Experten, SOAR-Engineers und Solution Consultants — mit kurzen Wegen und fachlichem Austausch auf Augenhöhe
  • 80 % Homeoffice – ein Tag pro Woche im Büro an einem der Standorte: Langen, Hamburg, Hannover, Berlin, Leipzig, Neuss, Nürnberg, Stuttgart oder München
  • Keine Schichtarbeit
  • Individuelles Weiterbildungsbudget und aktive Förderung der fachlichen Entwicklung
  • 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester
  • Zuschüsse zu Internetkosten, Fitnessangeboten sowie Jobrad-Leasing

Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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Security Engineer

Lead IT Gouvernance Risque Conformité (H/F/X)

Kolecto

Remotelead

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Role description

Qui sommes-nous ?
Kolecto est une fintech de gestion affiliée au Groupe Crédit Agricole
qui simplifie, sécurise et améliore les finances des TPE-PME françaises, en conformité avec les dernières réglementations en vigueur.

Projet hybride par essence, notre solution digitale et humaine s'évertue à prendre
le meilleur de deux mondes complémentaires
: la culture agile et la vélocité d'une startup combinées à la puissance d'une banque universelle de proximité de 140 ans, leader européen historique de son industrie.

Aujourd’hui, Kolecto, c’est une équipe de 215 personnes en hypercroissance, classée n°1 au TECH500 (classement relayé par Les Echos), qui évolue dans un environnement de travail très dynamique, avec des bureaux idéalement situés à Miromesnil (Paris 8e), à 5 min des Champs-Elysées et 10 min de la gare Saint-Lazare.

📌 Notre mission
Travailler chez Kolecto, c'est prendre activement part à un mouvement qui nous dépasse, celui de
soutenir le maximum de TPE-PME de notre tissu économique
, et notamment les plus vulnérables, dans
la réussite de leurs transitions : technologique, économique et réglementaire
.

Nous nous engageons au quotidien pour amplifier le pouvoir de projection et d’action des entrepreneurs, dirigeants et employés de TPE-PME qui contribuent à la compétitivité et la modernisation de notre pays.

🚀 Notre ambition
Avec le soutien du Groupe Crédit Agricole et de son réseau national historique (39 Caisses Régionales, 7000 conseillers) ainsi que du réseau LCL (1500+ conseillers),
Kolecto est en forte croissance et vise à accompagner la digitalisation de plus de 500 000 entreprises sur les prochaines années
, en assumant sa fonction de pont durable entre la banque de proximité, les experts-comptables et l’écosystème de partenaires de confiance des TPE-PME.

🤩
Pourquoi rejoindre Kolecto ?

  • La puissance de notre mission : nous trouvons beaucoup de sens à servir le maximum de TPE-PME françaises, et notamment celles qui sont traditionnellement le plus à la marge des dernières vagues de digitalisation et modernisation du pays ;
  • Nos collègues doué·e·s, passionné·e·s, expérimenté·e·s et altruistes, qui évoluent dans une dynamique de croissance très positive.
  • Notre environnement de travail hybride unique, combinant le meilleur de l’environnement stimulant de la startup et la force de frappe d’un grand groupe bancaire leader.
  • Notre politique de télétravail flexible, qui permet jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine en France.
  • Notre engagement pour l’égalité professionnelle, illustré par un Index égalité femmes-hommes de 99/100 en 2025, témoignant de notre vigilance constante sur l’équité des parcours et des rémunérations.
  • Nos événements internes fédérateurs : deux séminaires par an, talks inspirants, afterworks, etc.

🎯 Vos missions
Au sein d'une structure en pleine croissance et dans un écosystème en pleine transformation, nous recherchons un.e Lead IT GRC pour nous accompagner dans le développement du département sécurité informatique. Vous intégrerez notre équipe cybersécurité et serez directement rattaché.e à notre RSSI.

Nous cherchons un profil avec une bonne culture technique, capable de comprendre concrètement les architectures Cloud et les pipelines DevOps, pour traduire les risques et incidents techniques en enjeux business et conformité.

Vos missions :
2. Pilotage de la Conformité & Gouvernance
3. Gestion de Projet en Autonomie
4. Culture & Acculturation

  • Identification et Évaluation des Risques
  • Réaliser des analyses et des revues de risques sur les projets critiques et les nouvelles architectures Cloud
  • Porter de manière autonome des chantiers de remédiation en collaboration avec les équipes techniques (Engineering managers, Platform, Produit).
  • Proposer des frameworks de contrôle adaptés.
  • Assurer la mise en conformité vis-à-vis des frameworks internes ou réglementaires (ISO 27001, RGPD, etc.).
  • Préparer et piloter les campagnes d'audit interne ou externe
  • Coordination de la réponse aux incidents de sécurité et cybercrises
  • Définir et suivre les indicateurs clés de risque (KRI) et de suivi de la sécurité
  • Piloter des projets transverses (ex : mise en place d'un outil de suivi et de pilotage des risques et de la conformité IT, déploiement d'une politique de gestion des tiers, revue des accès, etc.).
  • Savoir prioriser ses propres sujets dans un contexte où les demandes sont multiples et changeantes.
  • Agir en tant que "Business Partner" : vulgariser les risques cybersécurité pour les interlocuteurs tech et les métiers et les accompagner dans la prise de décision.

🕵️‍♂️ Votre profil
Compétences Techniques & Fondamentales :

  • Culture Tech : vous comprenez les enjeux de la sécurité Cloud, des API, et du cycle de vie logiciel. Vous avez une bonne connaissance de standards techniques de sécurité du web (Oauth 2.0, PKCS, CSP, SCP)
  • Gestion des Risques : maîtrise d’un ou plusieurs standards et méthodes suivantes : ISO 27005, EBIOS RM, FAIR, MEHARI, NIST SP 800-30, STRIDE/PASTA)
  • Conformité : bonne connaissance des enjeux réglementaires actuels (RGPD, DORA, NIS 2, eiDAS, etc.)

Soft Skills
(
Le cœur du poste) :

  • Autonomie : capacité à délivrer dans un environnement qui se structure.
  • Résilience et adaptabilité : vous êtes à l'aise dans le mouvement et savez pivoter rapidement si les priorités changent.
  • Leadership d'influence : capacité à convaincre des équipes de l'intérêt d'un contrôle sans avoir de lien hiérarchique direct avec elles.

🙌 Ce que nous offrons
Chez Kolecto, on est convaincus que bien travailler, c’est avant tout avoir les bonnes conditions : de la flexibilité, du confort et des avantages concrets qui font vraiment la différence.

  • Mutuelle Alan Blue (niveau intermédiaire) prise en charge à 70 %, par Kolecto pour vous et vos proches (conjoint.e et enfants) ;
  • Tickets restaurant Swile de 11,52 € par jour, pris en charge à 60 %, par Kolecto, pour profiter de déjeuners gourmands et de qualité ;
  • Télétravail flexible jusqu’à 3 jours par semaine en France, pour un meilleur équilibre au quotidien ;
  • Une enveloppe de 150 € par an pour vous équiper et aménager votre espace de travail à domicile ;
  • Café bio à volonté et fruits frais livrés chaque semaine par des producteurs locaux 🍏;
  • Une attention accordée à la parentalité : accompagnement avant et après vos congés liés à la parentalité et un événement dédié aux familles chaque année.

🚴‍♂️Process de recrutement

  • Entretien RH (30 à 45 min) avec l’un·e de nos recruteurs·euses pour faire connaissance, comprendre vos aspirations et répondre à vos premières questions
  • Entretien métier (1h) avec votre futur·e manager
  • Entretien (45 min) avec votre futur·e N+2
  • Échange convivial au bureau avec les équipes en poste pour évaluer l’alignement avec notre état d’esprit collectif

✋ Ne partez pas tout de suite !
Si vous voyez cette annonce, c’est que le poste est toujours ouvert et que
votre candidature peut faire la différence.
Vous ne correspondez pas à 100 % au profil recherché ? Postulez quand même : nous serons ravis de découvrir votre parcours !

🔎
Un mot sur notre processus
Certaines étapes, notamment l’évaluation des candidatures et la prise de contact/préqualification avec les candidat·e·s, peuvent être assistées par des outils d’intelligence artificielle, qui restent un appui pour nos équipes et ne remplaceront jamais le jugement humain.

Nous étudions chaque profil avec attention, en nous concentrant uniquement sur vos compétences et votre motivation, sans discrimination, c'est pourquoi nous vous invitons à ne pas inclure de photo ni d'indication d'âge dans vos candidatures. Si vous avez besoin d’un aménagement particulier pour le processus, n’hésitez pas à nous le signaler.

💡
À noter
Une prise de référence pourra être demandée pendant le processus de recrutement.

Enfin, conformément à nos obligations sectorielles, vos données personnelles sont traitées dans le respect du RGPD, uniquement dans le cadre de votre candidature et les candidat·e·s retenu·e·s devront fournir un extrait de casier judiciaire (bulletin n°3), ainsi qu’un titre de séjour valide le cas échéant, et feront l’objet d’une vérification d’honorabilité professionnelle.

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Security Engineer

Architecte Infrastructure – PKI & Certificats H/F

Free-Work

Remote

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Role description

Dans le cadre du renforcement de son équipe, notre client recherche un(e) Architecte Infrastructure pour accompagner la construction et l'évolution de ses offres de services de sécurité.

Vous interviendrez notamment sur la conception, la sécurisation et l'industrialisation des services de gestion des certificats internes et publics, avec un enjeu majeur autour de l'automatisation de leur cycle de vie.

Vos missions

Au sein de l'équipe, vous serez notamment amené(e) à :

  • Concevoir et faire évoluer les architectures PKI internes et publiques
  • Participer à la mise en œuvre d'une solution de Certificate Lifecycle Management (CLM)
  • Automatiser le cycle de vie des certificats : création, renouvellement, révocation, installation et supervision
  • Concevoir et intégrer des solutions autour de HashiCorp Vault, notamment son moteur PKI
  • Mettre en œuvre et exploiter le protocole ACME
  • Participer aux développements, tests, intégrations et diagnostics des solutions d'automatisation
  • Accompagner l'intégration des certificats au sein des architectures applicatives et réseau
  • Animer des ateliers techniques et contribuer à la documentation et à la promotion des offres de services

Profil candidat:

Et si on parlait de vous ?

Vous disposez d'une solide expérience en architecture infrastructure et sécurité, avec une expertise particulière autour des certificats numériques et des infrastructures PKI.

Vous maîtrisez idéalement :

  • Les architectures PKI et les autorités de certification
  • Les standards et normes associés aux certificats numériques
  • Une solution de gestion du cycle de vie des certificats : Venafi, CyberArk Certificate Manager ou équivalent
  • HashiCorp Vault et son moteur PKI
  • Le protocole ACME et l'automatisation des certificats
  • L'intégration des certificats dans des architectures applicatives et réseau

Vous êtes à l'aise dans des environnements Agile / SAFe et avec des outils tels que Jira, Teams ou SharePoint.

Autonome et doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez travailler en transverse, animer des ateliers techniques et vulgariser des sujets complexes. Vos qualités rédactionnelles et votre esprit de synthèse vous permettront également de contribuer à la structuration et à la valorisation des offres de services.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Opportunités d’évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne.
  • Entreprise à taille humaine, esprit d’équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité.
  • Missions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech.
  • Télétravail : home office (flexibilité)
  • Rémunération attractive : paniers repas 6,60€, prime ancienneté, prime de vacances, Comité d'entreprise ( chèques cadeaux..., participation, prime de cooptation
  • Un accélérateur de carrière et formation continue : chez nous, chaque collaborateur bénéficie d’un accompagnement personnalisé pour évoluer.
  • Une entreprise engagée : nous mettons l’accent sur le bien-être au travail, la diversité, l’inclusion et la responsabilité sociétale (Top 3 performance RSE / Dév.Durable – ECOVADIS, Certification ISO27001), réduction de notre empreinte carbone, partenariats avec des associations)

Ce poste vous intéresse ? Place à l’action : postulez ou partagez avec votre réseau !

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Security Engineer

Analista de Gestión de Accesos y Usuarios ABM IT

LinkSolution

Remote

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Analista de Gestión de Accesos y Usuarios ABM IT - MESA DE AYUDA IT.
Zona Nuñez CABA.
horarios: 09 a 18 hs
Modalidad: Hibrida.
Descripción Del Puesto
En
Linksolution S.R.L
nos encontramos en la búsqueda de un
Analista de Gestión de Accesos y Usuarios (ABM)
para integrarse al equipo , brindando soporte y control integral de accesos corporativos para nuestras operaciones.

Buscamos un perfil técnico, organizado y orientado al detalle, con experiencia en administración de identidades, auditoría de permisos y segregación de funciones en entornos corporativos de gran escala.

Principales Responsabilidades

  • Administrar el ciclo de vida de usuarios (Altas, Bajas y Modificaciones - ABM) en Active Directory y diversos sistemas corporativos.
  • Realizar la gestión, revisión y limpieza periódica de cuentas, restablecimiento de credenciales y unificación de bases de datos.
  • Configurar y administrar accesos, perfiles y permisos en plataformas de control de acceso físico y biometría
  • Ejecutar controles de segregación de funciones (SoD) y auditorías periódicas de perfiles de usuario.
  • Validar permisos y niveles de acceso de forma constante con Key Users y responsables de área.
  • Atender, documentar y dar seguimiento a incidentes o requerimientos vinculados a usuarios y accesos mediante la herramienta de ticketing.
  • Generar y analizar reportes de auditoría de seguridad y control de accesos para reporte corporativo.

Requisitos Del Perfil

  • Experiencia previa comprobable en roles de Administración de Usuarios, ABM o Help Desk / Soporte Nivel 2 en entornos corporativos.
  • Manejo fluido de Active Directory (gestión de cuentas, grupos y directivas básicas de acceso).
  • Conocimiento en administración de sistemas de control de accesos y biometría (deseable)
  • Nociones de auditoría informática, matriz de permisos y segregación de funciones (SoD).
  • Habilidad para la documentación formal de procesos y generación de reportes.
  • Excelentes competencias de comunicación y capacidad de coordinación interárea.

¿Qué ofrecemos?
¿Qué ofrecemos?
💰Relacion de dependencia a tiempo indeterminado.

🏠 Home Office según tu desempeño

🏥 Prepaga Swiss medical individual.

📚 Cursos y capacitación continua.

🤝 Un equipo que te acompaña de verdad, no solo el primer día

☕Open Coffe: Un espacio pensado para hacer una pausa y recargar energías durante la jornada

🎁 Beneficios que se sienten en el día a día:

  • 30% OFF en paquetes turísticos
  • Convenios con gimnasios
  • 10% OFF en YPF
  • 2x1 en cines
  • 20% OFF en Mostaza
  • ¡Y varios más!

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