Fullstack Engineer
Especialista de Engenharia de Software | Portal do Corretor
Sao Paulofulltime
Apply on the employer's siteRole description
Error copying link
Published on AUGUST 18, 2026
Applications open until SEPTEMBER 30, 2026
Link copied
Workplace: São Paulo - SPSão Paulo - SP
Job type: Full-time employeeFull-time employee
Work model: OnsiteOnsite
Also for PwD
Also for PwD
Skip to apply
Job Description
O que faz a área de
Comissões e Incentivos- Portal do Corretor
na
Porto
?
A área é responsável por garantir toda a jornada de remuneração e engajamento dos nossos principais parceiros: os corretores. Apoiamos desde a inteligência e parametrização do motor de regras de pagamento até a transparência na exposição e apresentação dos valores para o cliente final. Em incentivos, desenhamos experiências e campanhas estruturadas para motivar, reconhecer e potencializar a performance de vendas dos corretores, impactando diretamente o crescimento dos negócios da companhia.
Nesta posição de Especialista, você terá um papel estratégico e de alto impacto, atuando em um modelo 50% Técnico e 50% Funcional no ecossistema do Portal do Corretor. Você será o braço direito da liderança para orquestrar e destravar entregas em um ambiente de alta complexidade.
Local de trabalho:
Campos Eliseos - SP
Modelo de trabalho:
Presencial - 4x1
#VemPraPorto💙 #NaPortoVocêImporta #Tecnologia #EngenhariadeSoftware #PortaldoCorretor
Responsibilities and assignments
- Facilitação e Desbloqueio (Atuação Funcional): Mapear e destravar dependências entre áreas parceiras, atuando como um forte facilitador técnico e funcional no dia a dia. Você será a pessoa que transita pelas áreas para resolver impedimentos e fazer o time andar em harmonia.
- Liderança Técnica (Atuação Técnica): Influenciar a arquitetura de software, liderar discussões técnicas em refinamentos (com arquitetura, dados, etc.) e tomar decisões estratégicas para o ecossistema de canais.
- Senso Crítico e de Urgência: Lidar com dados sensíveis (extratos e saúde financeira do corretor), garantindo a estabilidade e disponibilidade de um sistema que funciona 24 horas.
- Transformação de Problemas: Transformar problemas complexos em soluções simples, escaláveis e focadas na eficiência e experiência do usuário final.
- Mentoria: Compartilhar conhecimento, orientar e elevar a barra técnica do time e dos Tech Leads, construindo soluções modernas, resilientes e preparadas para integrações de alto impacto.
Requirements And Qualifications
- Formação Acadêmica: Ensino superior completo na área de Tecnologia.
- Experiência Técnica Multistack: Visão e vivência prática na evolução de aplicações web, transitando entre ecossistemas Java (Spring Boot) (BFFs/Back-end) e React Native / Node.js (Front-end).
- Integrações e APIs: Forte conhecimento em integrações de microsserviços, governança e orquestração de APIs (MuleSoft/Gateways).
- Ferramentas de Gestão e Design: Familiaridade com Jira e Figma.
- Arquitetura de Front-end: Compreensão sobre a dinâmica de portais corporativos modernos, com familiaridade em arquiteturas MFE (Micro Frontends).
- Soft Skills Diferenciadas: Excelente relacionamento interpessoal, comunicação assertiva, maturidade para mediar conflitos técnicos e forte foco em traduzir dores do negócio para gerar valor real ao corretor.
Diferenciais (não Obrigatórios)
- Vivência no mercado de seguros ou no segmento financeiro/meios de pagamento.
- Experiência prévia com ecossistemas focados no canal de corretores (portais de cotação, transmissão, emissão e B2B2C).
- Conhecimento na modernização e convivência de sistemas legados com arquiteturas modernas em cloud.
- Experiência no papel de Liderança Técnica (Tech Lead) ou Especialista Cross.
Additional information
Beneficios
Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Wellhub e TotalPass;
Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores:
no Complexo Matriz;
Participação nos Lucros - PLR;
Programa de Ações: Porto em Ação:
Complementar à PLR até 2025;
Quadras de Areia e Poliesportiva:
no Complexo Matriz;
Vale-Transporte;
Serviços de Transporte de Vans;
disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);
Licença Parental Estendida:
até 40 dias para todas as configurações familiares;
Licença Maternidade Estendida
de 6 meses.;
Ambulatório Médico com Especialidades:
no Complexo Matriz e Barra Funda;
Auxílio creche ou babá;
Seguro de Vida;
Previdência Privada - PortoPrev;
Desconto em Produtos e Serviços;
Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
Corridas mensais:
subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo
Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);
Teatro Porto:
sessões exclusivas para Colaboradores;
Biblioteca;
Sala de descanso:
no completo Matriz
Salão de jogos:
no complexo Matriz
Serviços de massagem e podologia:
no completo Matriz
Local de trabalho: Campos Eliseos - SP
Modelo de trabalho: Presencial - 4x1
Process stages
- Step 1: Registration1Registration
- Step 2: Triagem2Triagem
- Step 3: Teste3Teste
- Step 4: Case 4Case
- Step 5: Entrevista RH5Entrevista RH
- Step 6: Entrevista Gestor(a)6Entrevista Gestor(a)
- Step 7: Hiring7Hiring
Na Porto, Você Importa!
A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio:
Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço.
A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 80 anos reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o
orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética
,
que transforma sonhos em realidades fantásticas
para os nossos mais de 18 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá
incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia,
um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e
vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO
Na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é essencial para o desenvolvimento do nosso negócio, da sociedade e de cada indivíduo. Afinal, a inovação nasce de visões únicas!
Juntos, trabalhamos diariamente para construir um espaço seguro, livre e respeitoso. Por isso,
incentivamos fortemente a candidatura de mulheres, pessoas negras e indígenas, pessoas com deficiência e pessoas LGBTQIA+
em todas as nossas vagas.
Link copied
Acompanhe a Porto nas Redes Sociais
- Website
- Glassdoor
Como fazer minha inscrição pela GUPY?
Apply
Error copying link
Apply
By clicking “Accept cookies,” you agree to the storing of cookies on your device to improve site navigation, analyze site usage, and assist in our marketing efforts. Cookie Notice Privacy Notice
This is a saved copy of a posting published elsewhere. Postings get taken down without notice — check the employer's site before applying. mentors.coach is not the hiring party.