Ingénieur-e Développement logiciel 3DExperience F-H

Published 07.27.2026
Company : Safran Aircraft Engines Job field : IT Location : Corbeil-essonnes , Ile de France , France Contract type : Permanent Contract duration : Full-time Required degree : Master Degree Required experience : More than 5 years Professional status : Professional, Engineer & Manager Spoken language(s) : French Bilingual English Fluent
# 2026-184361

Published 07.27.2026
Job Description

Vous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion !

Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans !

Au sein de la DSI de Safran Aircraft Engines, vous intégrerez la division Continuité Numérique afin de participer à un de nos programmes majeurs.

Le programme continuité numérique vise à uniformiser les outils du PLM et MES depuis la conception jusqu'à l'après-vente du turbo réacteur, en passant par la fabrication et le montage.

Dans ce cadre, nous recherchons un-e Ingénieur-e Développement Logiciel 3DExperience passionné-e et talentueux-se pour rejoindre notre équipe.

Vous interviendrez sur la plateforme 3DExperience de Dassault Systèmes, en environnement on premise et Cloud. Vous contribuez au développement de widgets, d'extensions, de POCs et d'automatismes techniques autour de la plateforme, en lien étroit avec les tech leads, architectes logiciels et architectes solution.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

Développement et conception technique :

• Concevoir et développer des widgets et customisations sur la plateforme 3DExperience
• Contribuer à la traduction des besoins fonctionnels en spécifications techniques détaillées (User Stories, critères d'acceptation, conception détaillée) en collaboration avec les architectes logiciels
• Réaliser des POCs et prototypes pour explorer des solutions, valider des options techniques ou démontrer la faisabilité de nouveaux usages

Industrialisation, qualité et performance

• Développer un code maintenable, performant et sécurisé, en appliquant les bonnes pratiques de développement et de test (tests unitaires, automatisations...)
• Contribuer à l'intégration continue et au déploiement des composants développés, en lien avec les équipes en charge de la chaîne DevOps.
• Analyser et traiter les incidents et problèmes techniques liés aux développements 3DExperience (widgets, customisations, …)
• Participer à l'amélioration continue des performances et de la robustesse des solutions
• Contribuer à la mise en place et à l'évolution des prérequis de développement : environnements de développement, frameworks, outillage, bonnes pratiques, standards...

Collaboration et support aux projets

• Travailler en étroite collaboration avec les différents acteurs DSI
• Contribuer aux ateliers techniques et aux revues de conception sur les sujets incluant des développements 3DExperience
• Participer, lorsque nécessaire, aux phases de tests et aux mises en production, en apportant un support technique avancé
• Rédiger et maintenir la documentation technique

Innovation et veille

• Proposer des idées d'amélioration, d'automatisation / accélérateurs autour de 3DExperience
• Assurer une veille sur les évolutions techniques de la plateforme 3Dexp et de son écosystème

Job Requirements

Compétences techniques requises :

• Maîtrise approfondie de la plateforme 3DExperience de Dassault Systèmes (APIs, services, différentes possibilités de paramétrage & customisation...)
• Expérience confirmée de développement sur 3DExperience (widgets, customisations legacy type JPO, JSP, TCL/MQL…)
• Maîtrise des technologies de développement Web utilisées autour des widgets 3DExperience (JavaScript/TypeScript, frameworks front, HTML/CSS, REST, JSON…)
• Compréhension des principes d'architecture applicative (séparation des couches, intégration, sécurité, performance)
• Connaissance des environnements d'intégration continue et de déploiement (Git, pipelines CI/CD, outils de build, gestion des artefacts)
• Capacité à lire et comprendre des spécifications techniques et fonctionnelles, et à contribuer à leur enrichissement
• Bonne connaissance des modules PLM (ENOVIA, CATIA, DELMIA) et des processus associés

Compétences comportementales requises :

• Capacité à travailler en équipe dans un environnement multi acteurs (DSI, métiers, intégrateurs externes, équipes internationales)
• Rigueur, sens de la qualité et de la documentation
• Esprit d'analyse et de résolution de problèmes.
• Curiosité technique et goût pour l'innovation (tests de nouvelles aproches, POCs, veille)
• Bonnes capacités de communication, à l'écrit et à l'oral

But what else? (advantages, specific features, etc.)

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.

• CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Company Information

Safran is an international high-technology group operating in the fields of aerospace (propulsion, equipment and interiors), space and defense. Its mission is to contribute sustainably to a safer world, where air transport becomes ever more environmentally friendly, comfortable and accessible. Present on every continent, the Group employs 110,000 people and generated €31.3 billion in revenue in 2025. Safran holds, either independently or through partnerships, leading global or European positions in its markets.

Safran was ranked second in the Aerospace & Defense sector in TIME magazine's ""World's Best Companies 2025"" ranking.

Safran Aircraft Engines designs, manufactures and markets, either independently or in partnership, civil and military aircraft engines delivering the highest levels of performance, reliability and environmental responsibility. Through CFM International*, the company is notably the world leader in propulsion systems for short- and medium-haul commercial aircraft.

• CFM International is a 50/50 joint venture between Safran Aircraft Engines and GE Aerospace.

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