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QA Engineer

The week's list

Every role like this one, in one letter

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Counting what came out this past week…

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QA Engineer

Lider de Integración y Validación

Alstom

Santiago de los Caballeros

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Role description

Req ID: 508696

At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, more than 80 000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars.

PURPOSE OF THE JOB

  • The System Integration and Validation Leader is in charge of defining and driving the optimal strategy to integrate all subsystems and to validate the transport system.
  • He/she shall lead the Integration and Validation process all along the Sub-system integration process and System testing for the transport system to be delivered.

Main Responsibilities

  • Transversal and global understanding of System break down and rebuilding.
  • Define and manage the System Integration & Validation strategy in order to optimize the overall project Integration &Validation process by leveraging FAT’s, mock-ups, type tests, offshore interface & integration tests in factory, on test tracks, software integration platforms, on-site testing, in close collaboration with the manager.
  • Define & coordinate with all Subsystems the Validation method to be implemented for each project requirement, with the support of the Requirement Manager & System Engineering, in due time to export Validation constraints to Subsystems in their development process (It includes Subsystems subcontractors and suppliers).
  • Manage the I&V process timeline and the timely collection of Validation evidence all along project life, in close collaboration with the Requirement Manager.
  • Define & coordinate I&V activities related to system level operational scenarios, functionalities & interfaces by leveraging Subsystems I&V activities.
  • Pilot the optimal Testing program together with the System Testing Manager, considering the previous I&V steps performed during project execution and manage customer acceptance of I&V strategy avoiding redundant validation demonstrations.
  • Support the compilation of all validation evidence for System Acceptance, in close collaboration with the Requirement Manager.
  • Support the obtention of any certification or homologation applicable to the transport system, in collaboration with the Safety manager.
  • Performance measurements:
  • Validation of subsystem / system requirements (functionalities, performance and safety).
  • Project management satisfaction.
  • Obtention of the Taking Over Certificates.
  • Delivery on time.

Main Required Competences
Educational Requirements
Mandatory:

  • Graduated from Engineering school

Desirable:

  • Electrical / Mechanical diploma/degree.
  • Electronic / Computing diploma/degree.

Experience
Mandatory:

  • Minimum 5 years in testing in identical field
  • Laboratory/factory/platform experience
  • International project experience

Desirable:

  • Knowledgeable of railway system
  • Electrical power distribution system
  • Signalling, Communication & SCADA system
  • Rolling Stock system
  • Computing

Competencies & Skills

  • Global vision
  • Structured.
  • Ability to understand the standards, requirements and their environment.
  • Ability to propose innovative testing solutions.
  • Ability to communicate and listen.
  • English professional level.
  • Mobility.
  • Rigorous, good organization.
  • Resilient.

You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you!

Important to note
As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 63 countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone.

Job Type: Experienced

This is a saved copy of a posting published elsewhere. Postings get taken down without notice — check the employer's site before applying. mentors.coach is not the hiring party.

Coming to this page

A resume for this role — and a ticket to the draw

We take the posting apart down to the real requirements and rewrite your resume against it — by asking, not inventing: no line appears without your confirmation. Sign in to get it first, and to enter the draw.

  • A resume for this exact role, not a universal one
  • Answers are kept: edit any one, not the whole conversation
  • All in your account — open it from any device

On the wheel

A discount on mentoring

Winners are drawn at random among entries with a confirmed email. The date and the full rules are on the draw page.

Draw rules

QA Engineer

Back End Developer (PHP)

Peibo Fintech

Remoteother

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Role description

Descripción:

Apoyar al área de Procesos de Negocio en el análisis, diseño, documentación y mejora de procesos operativos, asegurando que las iniciativas del área se ejecuten de forma ordenada, clara y alineada a las necesidades del negocio.

El rol tiene un fuerte componente operativo, pero también requiere criterio para proponer mejoras, priorizar iniciativas y servir como punto de conexión entre negocio, operaciones y tecnología.

Responsabilidades principales:

1. Análisis y documentación de procesos

  • Levantar información con diferentes áreas internas (Operaciones, Tecnología, Cumplimiento, Legal, Comercial, Finanzas).
  • Documentar procesos actuales y futuros (As-Is / To-Be).
  • Elaborar diagramas, flujos y documentación de procesos y reglas de negocio.
  • Identificar cuellos de botella, riesgos operativos y oportunidades de mejora.

2. Diseño y creación de workflows

  • Diseñar y mantener workflows operativos para la gestión o automatización de procesos.
  • Crear y actualizar workflows en archivos JSON, incluyendo validaciones y reglas básicas.
  • Trabajar en conjunto con áreas técnicas para la implementación de estos flujos en sistemas internos.
  • Ejecutar pruebas funcionales y asegurar el correcto funcionamiento de los workflows.
  • Documentar la lógica y reglas de cada flujo.

3. Gestión y seguimiento de iniciativas

  • Dar seguimiento a planes de trabajo, tareas y pendientes del área.
  • Coordinar reuniones, preparar minutas y dar seguimiento a acuerdos.
  • Identificar dependencias con otras áreas y alertar riesgos o bloqueos.
  • Apoyar en la priorización de iniciativas de acuerdo con impacto y esfuerzo.

4. Gestión de procesos y mejora continua

  • Tratar los procesos y workflows como activos vivos del negocio, sujetos a mejora constante.
  • Proponer ajustes o mejoras con base en la operación diaria y necesidades del negocio.
  • Traducir requerimientos del negocio en definiciones claras para su implementación.
  • Dar seguimiento a cambios y asegurar que los procesos cumplan con el objetivo para el que fueron diseñados.

5. Análisis operativo y preparación de entregables

  • Analizar información relacionada con procesos, indicadores operativos y desempeño de flujos.
  • Preparar reportes, presentaciones y resúmenes ejecutivos para la gerencia.
  • Mantener control documental de las iniciativas del área.

6. Soporte operativo y colaboración transversal

  • Administrar repositorios, controles y documentación del área.
  • Colaborar con distintas áreas en temas relacionados con procesos y operación.
  • Asegurar alineación entre procesos, sistemas y requerimientos internos o regulatorios.

Competencias técnicas

  • Conocimientos en análisis y rediseño de procesos (BPM).
  • Experiencia en modelado de workflows y manejo de estructuras JSON.
  • Conocimientos básicos de automatización de procesos o flujos operativos.
  • Capacidad para entender requerimientos funcionales y llevarlos a procesos claros.
  • Manejo intermedio de Excel, PowerPoint, Word y herramientas de diagramación.
  • Deseable: nociones básicas de APIs, lógica condicional o integraciones.
  • Deseable: experiencia o familiaridad con la industria de pagos, fintech o servicios financieros.

Competencias personales

  • Pensamiento analítico y enfoque práctico.
  • Organización y buena administración del tiempo.
  • Comunicación clara, tanto escrita como verbal.
  • Proactividad y sentido de responsabilidad.
  • Atención al detalle.
  • Capacidad para trabajar con múltiples áreas y prioridades al mismo tiempo.

Nuestra oferta de valor:

  • Seguro de Gastos Médicos Mayores
  • Comedor
  • Fondo de Ahorro
  • Oportunidades de desarrollo

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