QA Engineer
(Młodszy/-a) Specjalista/-tka ds. Wsparcia i Rozwoju Aplikacji RSV
Cracow
Apply on the employer's siteRole description
Będziesz Zaangażowany/a w
- wsparcie użytkowników aplikacji RSV w Grupie Skanska w Polsce – rozwiązywanie problemów zgłaszanych przez użytkowników końcowych i przygotowywanie odpowiedzi na pytania dotyczące funkcjonowania aplikacji RSV,
- zarządzanie uprawnieniami użytkowników w aplikacji RSV,
- utrzymanie i rozwój istniejących interfejsów oraz tworzenie nowych zgodnie z wymaganiami biznesowymi,
- wsparcie procesu aktualizacji aplikacji RSV, testowanie nowych funkcjonalności, przygotowywanie rekomendacji i instrukcji obsługi dla użytkowników końcowych,
- współpracę z zespołem IT i partnerem zewnętrznym w rozwiązywaniu problemów operacyjnych i technicznych systemu RSV,
- prowadzenie i tworzenie dokumentacji administracyjnej i materiałów dla użytkowników końcowych,
- współpracę z zespołem biznesowym i IT w zakresie zbierania i wdrażania wniosków o zmiany i ulepszenia istniejących aplikacji RSV,
- monitorowanie bieżącej wydajności i dostępności aplikacji RSV oraz proaktywne identyfikowanie i rozwiązywanie problemów.
Szukamy Ciebie
- jeśli potrafisz skutecznie rozwiązywać problemy, myślisz analitycznie i cechuje Cię dokładność
- potrafisz skutecznie komunikować się zarówno pisemnie, jak i ustnie oraz dostosowywać komunikację do grupy docelowej (użytkowników końcowych i zespołów IT),
- dotrzymujesz terminów realizacji zadań,
- znasz język angielski na poziomie minimum B2 i jesteś komunikatywny (bezpośrednie raportowanie do Lidera w języku angielskim)
- doświadczenie w administrowaniu lub wspieraniu aplikacji biznesowych będzie dodatkowym atutem,
- orientacja w bazach danych, zasadach integracji, raportowaniu i innych korporacyjnych systemach informatycznych będzie dodatkowym atutem,
- doświadczenie w korzystaniu z narzędzi DevOps będzie dodatkowym atutem,- szczególnie w zakresie rejestrowania wymagań, zarządzania zaległościami, śledzenia zadań, wniosków o zmiany oraz komunikacji między biznesem, zespołem IT a partnerem zewnętrznym,
- wykształcenie wyższe w zakresie informatyki, budownictwa, ekonomii lub pokrewnych kierunków będzie dodatkowym atutem,
- znajomość cyklu życia projektu budowlanego będzie dodatkowym atutem
Co Zyskasz
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- roczny system premiowy
- szeroki pakiet benefitów, obejmujący m.in. prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie, kartę Multisport oraz świadczenia z ZFŚS, w tym dofinansowanie wypoczynku
- Program Akcji Pracowniczych Skanska
- dostęp do kursów języka angielskiego oraz różnorodnych szkoleń branżowych (technicznych, kompetencyjnych, IT i innych)
- możliwość poszerzania doświadczenia i podnoszenia kwalifikacji zawodowych
- udział w projektach realizowanych z wykorzystaniem innowacyjnych rozwiązań i z dbałością o środowisko
- kulturę organizacyjną opartą na partnerstwie, współpracy i szacunku
- działania wspierające dobrostan pracowników (m.in. webinary i szkolenia profilaktyczne oraz Tydzień Bezpieczeństwa)
- możliwość udziału w wolontariacie pracowniczym
This is a saved copy of a posting published elsewhere. Postings get taken down without notice — check the employer's site before applying. mentors.coach is not the hiring party.