Operations Engineer

Über uns

Bei amasol dreht sich alles um zwei entscheidende Faktoren: Performance und Verfügbarkeit. Ob geschäftskritische Business-Applikationen, Webshops, IT-Infrastrukturen oder komplexe Finanzströme; wir sorgen dafür, dass unsere Kund*innen jederzeit volle Transparenz darüber haben, was läuft, wie es läuft und wo Optimierungspotenziale liegen.

Konkret unterstützen wir unsere Kund*innen beim Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung moderner IT-Monitoring- und Management-Lösungen für klassische IT-Infrastrukturen ebenso wie für Cloud- und Hybrid-Umgebungen. Da jedes Projekt individuelle Anforderungen mit sich bringt, ist kein Tag wie der andere und genau das macht unsere Arbeit spannend und wir lernen ständig dazu.

Als
(Junior) Observability Consultant
(m/w/d) beginnst Du bei uns nicht einfach einen Job, sondern entwickelst dich Step by Step zu einer zentralen Ansprechperson für unsere Kunden. Unser Ziel: Dich zum
Trusted Advisor
(m/w/d) aufzubauen. Das bedeutet konkret: Du arbeitest nicht nur technische Aufgaben ab, sondern verstehst, was unsere Kunden wirklich erreichen wollen, und hilfst ihnen auf dem Weg dahin. Du denkst mit, stellst die richtigen Fragen und bietest Lösungen für komplexe Fragestellung.

Deine Aufgaben

• Du analysierst IT‑Landschaften (zum Beispiel Applikationen, Plattformen, Cloud, Prozesse)
• Du verstehst geschäftliche Ziele ganzheitlich und übersetzt sie in Observability‑ & Architekturkonzepte
• Du verbindest technische Themen mit echten Business-Zielen unserer Kunden
• Du arbeitest früh beraterisch – nicht erst, wenn ein Tool ausgewählt ist und unterstützt bei:
• Workshops mit Kunden (Architektur‑ & Design)
• Use‑Case‑Definitionen (Performance, Resilience, Security, Business KPIs)
• Bewertung moderner Observability‑Plattformen
• Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen wächst Du von der Analyse zur Lösungsarchitektur

Dein Profil

• Du hast einen Hochschulabschluss in der Tasche (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Systems Engineering, Data, Software-Engineering) und bereits erste Observability-Projekterfahrung gesammelt
• 2-3 Jahre Berufserfahrung in einem beratungsnahen Umfeld wären ideal
• Du verfügst idealerweise über praktische Erfahrung im Bereich Observability, Monitoring und Performance Management und kennst gängige Tools wie Dynatrace, Grafana oder ähnliche Plattformen
• Du nutzt KI-gestützte Werkzeuge wie ChatGPT, Microsoft Copilot, Claude oder Gemini und setzt sie produktiv für Recherche, Analyse, Automatisierung und Wissensmanagement ein
• Du kommunizierst klar, stellst gute Fragen und kannst technische Sachverhalte verständlich erklären
• Du denkst kundenorientiert und möchtest nicht nur Aufgaben ausführen, sondern aktiv Lösungen gestalten
• Erste Berührungspunkte mit den Themen sind ein Plus, aber kein Muss:
• Dynatrace- oder Grafana-Zertifizierungen
• Kenntnisse in OpenTelemetry
• Erfahrung mit Kubernetes und Docker
• Cloud-Know-how in Azure, AWS oder Google Cloud
• Scripting-Kenntnisse zur Automatisierung wiederkehrender Aufgabe

Das bieten wir

• Flexibles Arbeitsmodell mit Homeoffice bzw. Remote-Work (100%) innerhalb Deutschlands oder Österreich
• Einen strukturierten Einstieg: Mentoring, Einarbeitungsplan und eine echte Lernkurve statt „Trial & Error“
• Vielfältige Möglichkeiten dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln: Trainings, Schulungen, Zertifizierungen, Wissenstransfer im Team
• Eine offene, unterstützende Arbeitsatmosphäre
• Mitarbeit an Projekten bei namhaften Kunden
• Workation Möglichkeit: Du kannst zweitweise aus dem EU-Ausland arbeiten und deinen Job mit neuen Eindrücken verbinden
• Weitere Benefits auf unserer Karriereseite unter https://www.amasol.de/karriere

Wie geht's jetzt weiter?

• Unsere Priorität #1 ist Schnelligkeit, deshalb antworten wir auf jede Bewerbung innerhalb einer Woche – oft sogar noch schneller.
• Wenn es zu einem Gespräch kommt, möchten wir dir die Vakanz und amasol so gut wie möglich näherbringen. Uns ist es wichtig, dir die bestmögliche Transparenz zu bieten – ein Bewerbungsgespräch ist keine Einbahnstraße, du sollst Fragen stellen dürfen, nicht nur welche beantworten.
• Danach geht es um die Fachkenntnisse – hier schauen wir auf die Skills, die du für deinen Alltag brauchst. Das geschieht meist in einem Gespräch mit einem Teamlead und einem Peer.
• Wenn alle zufrieden sind und keine offenen Punkte mehr bestehen, sprechen wir in der Regel innerhalb von zwei Wochen ein Angebot aus.
• Falls du noch Fragen hast, steht dir das People Team jederzeit unter people-team@amasol.com zur Verfügung.

Über uns

Seit 1999 wächst amasol kontinuierlich. Dabei sind wir „überschaubar“ genug, dass Du bei uns mehr als eine Personalnummer bist. Gleichzeitig sind wir „zahlenstark“ genug, dass man uns bei Ausschreibungen als „große Nummer“ auf dem Zettel hat.

Menschlicher Respekt ist die Grundlage unseres Handelns:
Was uns ausmacht?

Respekt füreinander und gelebte Diversität. Wir glauben daran, dass wir in einem guten und respektvollen Umfeld gemeinsam mehr für alle erreichen können.

Nicht nur unternehmerisch. Wir werden stetig reicher an Wissen und Persönlichkeit. Denn jede Kollegin, jeder Kollege bringt sich auf seine ganz eigene Art ein. Das wissen nicht nur wir selbst zu schätzen, sondern auch unsere Bewerber:innen, unsere Geschäftspartner:innen und Lieferanten.

Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Deine Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für die Qualität des BundesMessengers über alle Komponenten hinweg - Frontends (Android, iOS, Web), Backend und SDK – sowie Aufbau einer gemeinsamen QA-Strategie
• Durchsetzung der Strategie als Qualitätsarchitektur in lauffähigem Code - nicht als Konzept auf Folien - mit Quality Gates, die in den Entwicklungs-Workflows aller Teams verankert sind
• Aufbau und Optimierung unserer automatisierten Test-Frameworks auf allen Ebenen (Unit, Integration, E2E) und Intergration in unsere CI/CD-Pipelines
• Implementierung und Aufbau einer sicheren Software-Supply-Chain: Dependency Scanning, Code-Analyse (SAST/DAST) und Artefakt-Verifizierung
• Evaluierung moderner Test-Frameworks, Entwicklung interner Tools und Validierung neuer Ansätze mit Proof-of-Concepts
• Rolle als Ansprechperson und Mentor:in für Qualitätsfragen in allen Teams – Hebung des Niveaus durch Pairing, Reviews und geteilten Code

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare IT-Ausbildung und rund 6 Jahre Erfahrung in der Qualitätssicherung - mit Fokus auf Testautomatisierung für Web, Mobile und Backend
• Hands-on Engineer: Eigenständiges Bauen von Frameworks und Konfiguieren von Pipelines
• Sichere objektorientierte Programmierung (z. B. Python, Java, TypeScript) und Aufbau von Test-Frameworks und Testumgebungen from scratch
• Täglicher praxisorientierter Einsatz von Docker, Kubernetes, CI/CD-Tools und Git
• Starkes Bewusstsein für Software-Supply-Chain-Security sowie eigenständige Einführung von SCA- und SAST-Werkzeugen
• Zügige Entscheidungsfindung, eigenständige Umsetzung und proaktives, analytisches und lösungorientiertes Arbeiten sowie ausgeprägte Teamarbeit und gute Kommunikation
• Verhandlungssicheres Deutsch und sichere Kommunikation auf Englisch

Wir bieten:

• Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr
• Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar
• Die Vergütung liegt zwischen 87.700 € und 128.420 €. Die tatsächliche Höhe wird basierend auf deinem Verantwortungsbereich sowie Erfahrungen und Kompetenzen festgelegt
• Wir bieten 30 Tage Jahresurlaub, 1 Brauchtumstag plus Optionen auf individuelle Anpassungen
• Über unsere Benefit-App erhält man ein monatliches Guthaben und kann sich zusätzlich Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV sichern
• Wir ermöglichen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
• Wir unterstützen die berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning
• Unser Jobradangebot ermöglicht das Leasing von bis zu 2 Fahrrädern

Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Deine Aufgaben:

• Technische Teilprojektleitung und Architektur-Leistungen im Technologie- und Verantwortungsbereich Google Distributed Cloud air-gapped (GDC-A) als Teil der pCloudBw
• Meilenstein- & Ressourcenplanung, Schnittstellenarbeit und projekttypisches Status-Reporting
• Zielgruppengerechte Erstellung und Präsentation komplexer Sachverhalte und Architekturthemen für unterschiedliche interne und externe Stakeholder im Kontext GDC-A und pCloudBw
• Mitarbeit/Abstimmung in Projekt- und Architekturgremien
• Zusammenarbeit in interdisziplinären und serviceübergreifenden Teams, inkl. Aussteuerung fachlicher Teams bei Bedarf

Dein Profil:

• Abgeschlossenes IT-bezogenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer MINT-Studiengänge
• Mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung mit Aufgabengebieten als Teilprojektleiter und / oder Architekt
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Architekturmanagement in komplexen IT-Umgebungen sowie im Aufbau von Infrastrukturen im Rechenzentrums-Umfeld
• Mehrjährige Erfahrung mit der Einführung von private Cloud Umgebungen insbesondere im regulierten und militärischen Umfeld und deren Ausprägung als souveräne / dedizierte (on premise) Lösung
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Linux, Kubernetes, Prometheus, ISTIO, Grafana, LAN/Server únd Storage Hardware sowie idealerweise im Bereich GDC-A
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Regulatoren (z.B. BSI, DEUmilSAA u.ä.) im Bereich Zertifizierungen und Akkreditierungen
• Selbstständiges Arbeiten, methodisches, wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken und Handeln, Initiative, Veränderungs- und Entscheidungsfähigkeit
• Bereitschaft in rotierender Rufbereitschaft zu arbeiten
• Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr
• Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar
• Die Vergütung liegt zwischen 87.700 € und 128.420 €. Die tatsächliche Höhe wird basierend auf deinem Verantwortungsbereich sowie Erfahrungen und Kompetenzen festgelegt
• Wir bieten 30 Tage Jahresurlaub, 1 Brauchtumstag plus Optionen auf individuelle Anpassungen
• Über unsere Benefit-App erhält man ein monatliches Guthaben und kann sich zusätzlich Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV sichern
• Wir ermöglichen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
• Wir unterstützen die berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning
• Unser Jobradangebot ermöglicht das Leasing von bis zu 2 Fahrrädern

Solaris
is Europe's leading embedded finance platform. Solaris’ full German banking license and proprietary modular B2B tech stack empowers its partners – from SMEs to large, multinational, non-financial companies – to offer compliant, customer-centric banking services, providing seamless experiences to customers across all industries. Founded in 2016, Solaris pioneered the Banking-as-a-Service market with an unparalleled combination of tech and banking. Solaris is headquartered in Berlin and employs 300 people in Europe.

Your Role

• Partner closely with the existing Cloud Architecture and Engineering teams to audit the current AWS environment, identify security technical debt, and plan the refactoring of legacy resources into secure Terraform code.
• Design, deploy, tune, and maintain AWS WAF (Web Application Firewall) policies and rulesets to proactively protect corporate applications and APIs against application-layer attacks (OWASP Top 10, bots, and zero-day exploits).
• Establish and enforce cloud security guardrails, multi-account structures (AWS Organizations/Control Tower), and Service Control Policies (SCPs) in collaboration with the infrastructure team.
• Help on define and audit AWS Identity and Access Management (IAM) strategies, guiding engineering teams to transition from over-privileged legacy roles toward the principle of least privilege.
• Manage and optimize cloud-native security monitoring and detection tools (AWS Security Hub, GuardDuty, CloudTrail, Inspector, or KMS).
• Help on the incident respond for AWS-specific security alerts, performing cloud forensic analysis and coordinating containment strategies.
• Ensure the AWS cloud ecosystem remains fully compliant with relevant financial regulations, internal policies, and security frameworks (NIST, CIS, BaFin requirements).
• Lead the security automatizations on the AWS environment.
• Understanding of AWS native AI capabilities (ie Bedrock or Quick)

We'd love to see

Depending on your level of experience, your responsibilities and scope of role will range. We don’t care much about fancy titles, but rather about real personal and professional development, as laid out in our learning framework. Let’s figure together out how you can contribute to our team.

• A degree in Computer Science, Cloud Computing, Cyber Security, Information Technology, or equivalent professional experience.
• You have spent 5+ years of dedicated professional experience in Cloud Security Engineering, with a proven track record of securing complex AWS environments.
• AWS WAF & Edge Security: Deep hands-on experience designing, implementing, and fine-tuning AWS WAF, AWS Shield, and CloudFront to protect public-facing application endpoints.
• Advanced Terraform & IaC: Strong proficiency in Terraform and auditing IaC templates for security drifts.
• AWS Security Governance: Mastery of AWS native security tools (IAM, KMS, Security Hub, GuardDuty) and multi-account security architecture.
• Collaboration with Engineering: Experience working alongside separate, established Cloud Architecture or DevOps teams, acting as a security consultant rather than a solo administrator.
• Understands agile workflows and lean principles.
• Technical leadership, cross-team collaboration, and cloud governance focus.
• Business proficient written and spoken English.
• Highly Valued Certification: AWS Certified Security - Specialty. AWS Certified Solutions Architect (Associate/Professional) is a strong plus.
• Exceptional diplomatic and communication skills to align security requirements with the objectives of the existing Architecture and Engineering teams.
• Thinking: Structured and analytical approach to untangling legacy cloud setups and defining clear, secure milestones.
• Empathic team player who avoids the "silo" mentality and focuses on enabling other teams to build securely.
• Proactive peer that helps the growth of the team.
• Curious, constant learner that is willing to share learning with others.

Benefits

• Home office budget.
• Learning & development budget of €1000 per year and a transparent growth framework to support your career goals.
• Competitive salary and a variable remuneration program.
• Monthly meal allowance.
• Deutschland ticket subsidy.
• 28 vacation days, increasing by 2 days after 2 years and 3 days after 3 years with Solaris.
• Opportunity to work abroad for up to 12 weeks per year.

While job ads usually paint an ideal picture of a candidate, studies show that most applicants meet an average of 60% of the criteria. Unfortunately, many promising candidates tend to apply only if they meet all the criteria. So if you think you have what it takes, but don't necessarily meet every single item in the job description, please contact us anyway. We'd love to talk with you and find out if you might be a good fit for us.

At Solaris, we are committed to nurturing an inclusive environment, where all Solarians feel valued, respected and supported. We are dedicated to building a diverse workforce that reflects the diversity of our communities. We are committed to equal employment opportunity regardless of color, ethnicity, religion, sex, origin, disability, marital status, citizenship, or gender identity. We are proud to be an equal opportunity workplace. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know.

Information on data processing:

DE: https://www.solarisgroup.com/gdpr\_notice\_de

EN: https://www.solarisgroup.com/gdpr\_notice\_en