Site Reliability Engineer
Software Security Technical Delivery Lead
Cracow
Apply on the employer's siteRole description
Lokalizacja:
Kraków / praca hybrydowa, 2 dni w tygodniu z biura
Forma współpracy:
B2B
Wymiar pracy:
pełny etat
Wynagrodzenie: 160-180 PLN/h netto +Vat
O auticon
auticon to niemiecko-norweskie przedsiębiorstwo społeczne, którego misją jest wspieranie osób w spektrum autyzmu poprzez tworzenie dla nich możliwości rozwoju zawodowego w obszarze technologii i IT. Od ponad 15 lat współpracujemy z firmami, pomagając im osiągać świetne wyniki dzięki wyjątkowym umiejętnościom osób neuroróżnorodnych, takim jak dbałość o szczegóły, logiczne myślenie, precyzja oraz zdolność rozwiązywania złożonych problemów.
W auticon tworzymy inkluzywne środowisko pracy, w którym różnorodność jest wartością, a pracownicy mogą w pełni wykorzystywać swoje mocne strony. Nasi konsultanci pracują w przyjaznym i wspierającym środowisku dostosowanym do potrzeb osób w spektrum autyzmu. Stawiamy na wzajemny szacunek, zrozumienie i indywidualne podejście. Większość naszych konsultantów to osoby w spektrum autyzmu. Jeśli identyfikujesz się jako osoba neuroróżnorodna i interesujesz się technologią, programowaniem oraz rozwiązywaniem złożonych problemów, chętnie Cię poznamy.
O PROJEKCIE
Celem projektu jest odejście od kosztownych platform dostarczanych przez zewnętrznych vendorów na rzecz wydajnego ekosystemu open source, rozwijanego w
Google Cloud Platform (GCP).
Środowisko technologiczne obejmuje m.in. Java, Python, Node.js oraz React
. Poszukujemy osoby, która rozumie zależności pomiędzy poszczególnymi usługami i potrafi skutecznie koordynować ich rozwój od strony technicznej.
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za cały proces dostarczania rozwiązań, dbając o automatyzację praktyk DevSecOps, skalowalność warstwy PostgreSQL oraz zapewnienie zespołowi warunków do bezpiecznego i sprawnego tworzenia oprogramowania.
TWOJE ZADANIA
- Łączenie perspektywy biznesowej z techniczną realizacją projektów. Identyfikowanie ryzyk architektonicznych i długu technicznego, zanim wpłyną na realizację projektu.
- Rozwijanie praktyk DevSecOps oraz dbanie o automatyzację, zgodność z wymaganymi standardami i kontrolami, Definition of Done oraz zarządzanie ryzykiem i zgodnością produktów i usług.
- Koordynowanie bieżącej pracy zespołu: dbanie o sprawną realizację sprintów, usuwanie technicznych blockerów oraz prowadzenie konkretnych, efektywnych spotkań zespołu.
- Dbanie o równowagę pomiędzy szybkim rozwojem nowych funkcjonalności a stabilnością systemów.
- Techniczne wsparcie zespołu. Nie jest to rola głównego developera, jednak oczekujemy gotowości do pracy z kodem, m.in. code review, analizy problemów, debugowania Infrastructure as Code w Terraformie czy wsparcia przy incydentach produkcyjnych.
- Wspieranie zespołu w wyborze i wdrażaniu odpowiednich narzędzi open source, które będą zastępować rozwiązania komercyjnych vendorów.
CZEGO OCZEKUJEMY
- Minimum 10 lat doświadczenia w software development oraz aktualnego, praktycznego doświadczenia w co najmniej dwóch technologiach: Java, Python, Node.js lub Go.
- Znajomości infrastruktury Google Cloud Platform, w szczególności: GKE, Cloud Run, Identity-Aware Proxy oraz Cloud SQL (PostgreSQL).
- Doświadczenia w prowadzeniu interdyscyplinarnych zespołów obejmujących Frontend, Backend i SRE.
- Znajomości metod pracy Agile, Scrum i/lub Kanban.
- Umiejętności identyfikowania zależności pomiędzy inicjatywami oraz zarządzania nimi i związanymi z nimi interesariuszami.
- Praktycznego doświadczenia w podejściu DevSecOps / Security by Design, w tym zarządzaniu sekretami (KMS), bezpieczeństwie kontenerów oraz compliance-as-code.
- Znajomości metryk DORA, takich jak Deployment Frequency czy Lead Time, oraz umiejętności wykorzystywania ich do ciągłego usprawniania pracy zespołu.
MILE WIDZIANE
- Doświadczenie w branży FinTech, Security lub innych silnie regulowanych środowiskach, w których Security by Design jest realnym elementem procesu tworzenia oprogramowania.
- Doświadczenie w optymalizacji kosztów GCP oraz wykorzystania zasobów dla systemów obsługujących duży ruch.
- Holistyczne podejście do rozwiązywania problemów i umiejętność patrzenia na rozwiązania z perspektywy całego systemu.
CO OFERUJEMY
- Możliwość rozwoju zawodowego i współpracy z bardzo doświadczonymi specjalistami technicznymi.
- Dostęp do wewnętrznych i zewnętrznych szkoleń oraz wiedzy ekspertów z obszaru inżynierii oprogramowania.
- Pracę przy niszowych, zaawansowanych technologicznie produktach i usługach.
- Możliwość obserwowania realnego wpływu tworzonych rozwiązań na tysiące użytkowników korzystających z produktów i usług.
Dlaczego warto dołączyć do auticon?
- Przyjazne środowisko dla osób neuroróżnorodnych. Jesteśmy organizacją otwartą na osoby neuroróżnorodne. Większość naszych konsultantów to osoby w spektrum autyzmu.
- Wsparcie dopasowane do Twoich potrzeb. Zapewniamy indywidualne wsparcie na każdym etapie współpracy. Dbamy o odpowiednie warunki pracy, aby każdy mógł w pełni wykorzystywać swoje możliwości.
- Przejrzysty proces rekrutacyjny. Większość naszych procesów rekrutacyjnych jest prosta i transparentna, dzięki czemu możesz skupić się na zaprezentowaniu swoich umiejętności, bez zbędnego stresu. W niektórych projektach nasi klienci wymagają udziału w technicznej ocenie kompetencji prowadzonej przez zewnętrznego dostawcę. Nie mamy pełnego wpływu na ten etap, jednak zawsze staramy się poinformować o nim z wyprzedzeniem i przekazać wszystkie dostępne informacje.
- Środowisko pracy przyjazne osobom w spektrum autyzmu. Tworzymy miejsca pracy, kulturę organizacyjną i zasady współpracy z myślą o potrzebach osób w spektrum autyzmu. Stawiamy na elastyczność, wzajemne zrozumienie oraz otwartą komunikację.
- Zatrudnienie na podstawie umowy B2B, przejrzyste warunki współpracy oraz atrakcyjne wynagrodzenie
- Pakiet prywatnej opieki medycznej
This is a saved copy of a posting published elsewhere. Postings get taken down without notice — check the employer's site before applying. mentors.coach is not the hiring party.